作者:洞见yimo
来源:洞见(ID:DJ00123987)
前几天,看到答主@阿娜娜斯小面包 讲了一个故事。
她妈妈有一次在家里做菜,做好之后让她尝尝。
吃完第一口她就说:“菜做咸了。”
妈妈很惊讶,因为配料跟平时加的量一样。
然后两个人就开始找原因,最后发现,新买的酱油比之前的咸很多。
图/《千寻小姐》剧照
然后答主把这件事发到了网上。
令她奇怪的是,有网友在留言区喷她,“不尊重妈妈的劳动成果”“吃现成的还挑三拣四”。
答主无法理解,自己的直言并没有让妈妈生气,而且找到原因之后,妈妈也很开心。
但是为什么在某些人眼里,就变成了“不尊重妈妈”“伤害妈妈自尊”?
后来她弄明白了。
在这些人眼里,自己某件事做得不好,是不准别人说的。
哪怕对方只是合理地提出自己的想法,并帮助他寻找解决方案。
你提了,就是不尊重他,就是伤了他的面子。
生活中我们经常会遇到这样的人。
你指出对方的问题,他千方百计地证明自己没错;
你批评对方的方案,对方认为你在针对他;
你提出一个不同的意见,他马上开始反驳你。
作家郑一群说:“总是把面子看得比天大的人,是很难有出息的。”
他们不会认错,也不会改错,永远也无法提升自己。
图/《千寻小姐》剧照
知乎上有个有意思的问题:
楚汉争霸的几年里,项羽只败一次,刘邦只赢一次,为何刘邦却得了天下?
下面一个高赞回答是:项羽太爱面子,刘邦不爱面子。
看管城门的老头郦食其求见刘邦,刘邦正叉开两腿坐在床上让两个女子为他洗脚。
郦食其很不客气地说:“你这样子接见老人太不礼貌!”
被人当众批评,一般人都会觉得很没面子,但是刘邦却从善如流。
他马上起身整理衣服,向郦食其道歉,请其上座。
郦食其见他谦逊有礼,于是告诉他一条袭击陈留、截取秦军粮草的计策。
刘邦才得以战胜秦军。
项羽则正好相反。
鸿门宴上,范增多次暗示项羽,让他杀掉刘邦,以绝后患。
项羽不听劝告,白白放走了刘邦。
事后范增批评项羽错失良机,刘邦必成大患。
项羽不但听不进去,反而觉得范增顶撞自己,让自己在众人面前丢了面子。
范增心中失望,主动离去。
失去了范增的谋划,项羽处处被动,最终一败涂地。
心理学上有个说法叫:不稳定的高自尊。
意思是一个人把自尊建立在他人的评价之上,一旦感觉别人说他不好,对他不恭,他的内心就会失衡。
一旦折损了他的面子,他就要千方百计地找补回来。
这类人永不知错,永不认错。不仅很难成长,抗挫折的能力也异常脆弱。
刘邦被项羽击败过多次,最惨的时候只剩自己独自逃命,但是后来每次都能东山再起。
项羽则不然,他太爱面子,一次失败也无法承受。
兵败乌江,他本来可以回到江东,重整兵马,来日再战。
但是他却觉得无颜面对江东父老,自己一生英雄,最后却吃了败仗,还不如死了好。
《说面子》一文里有一句话,大概意思是:
太爱面子的人就像多了一条辫子,你只要一揪着辫子,他的身体就整个跟着走。
他们的所有行动被面子驱使,而不是被事情驱动。
为了维护面子,斗气、赌气,自己的学识、能力没有半点进步不说,遇到挫折、失败,面子找不回来,整个人也就垮了。
图/《千寻小姐》剧照
《五维学习力》里有这样一个观点:
聪明人能够把“我”和“我的行为”分开,做到这一点的人,通常不会太在意面子。
简单说就是:人事分离。
我是我,我做的事情是我做的事情。
但是有些爱面子的人,会把人和事情混为一谈,无形中把事情复杂化了。
从事编辑工作,平时都有一些对外约稿,平台对稿子的质量要求不低,所以大部分约稿都要几易其稿。
个别作者收到修改意见后,会恼羞成怒。
编辑明明在和他聊稿子结构混乱、落点不清的问题,他却觉得编辑是在说他思维混乱、写作能力不行。
编辑明明是在说素材老旧、没有新意,他却觉得编辑是在说他敷衍了事、写稿不认真。
这类人总是把人和事混在一起。
编辑所有对稿子的意见,全部被理解为对写作者的不满意。
结果不是拒绝修改,就是出工不出力。
而有些作者收到改稿的批注后,会和编辑们认真讨论,讨论完后进行修改,整个过程没有任何的情绪输出。
一切对话围绕稿子进行,一切讨论、反馈、批评都是为了把稿子改好。
他们懂得就事论事,从不会把自己的面子和作品的好坏联系在一起。
影视制作人@朱太帅 也讲过一个自己的故事。
他有一次写剧本,写得非常投入,最后被自己笔下的人物感动得稀里哗啦。
交稿的时候,他很平静,完全没有以前的担心。
因为他觉得自己这个剧本写得太棒了,不会有任何问题。
交稿之后,他甚至把过去推掉的酒局都约了回来,整整一周都沉浸在快乐中。
一周后,本来以为会受到甲方夸赞,没想到迎来的,却是对方的一顿痛批。
甲方有个大老师,对他的剧本进行了360度无死角的批判和否定。
自己的得意之作,被批得一无是处,他整个人都傻了。
会议室这么多人,他又尴尬又羞愧,恨不得找个地缝钻进去。
他感觉对方在故意侮辱他,但对方还没付尾款,他不得不忍着。
忍着忍着,他听进去了两句批评,突然觉得对方说得有点道理。
他开始以审视的角度,跟着大老师的思路一起捋了后半部分的剧本,发现这位老师的批评全是对的。
他这才明白,剧本确实有问题,感觉被侮辱完全是自尊心作祟。
后来,他直接跳槽跟着这位大老师干了。
大老师对他也不藏私,倾囊相授。
一年多后,他的剧本从两万一集,涨到了四万一集。
他说,一个人把面子放下,认识到自己的不足,努力改正,是一种高级进化的本领。
正是他放下了面子,听取了意见,才有了自己事业上的进步和飞跃。
图/摄图网
法国作家尤瑟纳尔曾说:“世界上最肮脏的,莫过于自尊心。”
如果一直把面子看得比天大,那只能困在原地,寸步难行。
强者心中都是事,弱者心里全是我。
那些真正能做成事的人,会屏蔽各种评价,而去专注地捕捉反馈,从而让自己做得更好。
有人曾经采访过“首富”马斯克,问他人生最大的挑战是什么。
他思索良久,说人生最大的挑战是“纠正性的反馈回路”。
意思是说:工作的过程当中,有可以及时获得反馈、纠正错误、随时改进、不让自己偏航的能力。
但是随着他成为“首富”,身边的人往往总是奉承夸赞,他担心自己无法得到正确的反馈。
别人怕批评伤了面子,他却怕别人不敢批评,导致他失去改错和成长的机会。
中国古人常说,闻过则喜。
那些真正愿意指出你问题的人,是你人生中的贵人。
学会把人和事分离开来,把心撑大,把脸皮练厚,把所有问题,都当成完善自己的必由之路。
这才是一个成年人真正应该拥有的认知和格局。
点个“在看”,与朋友们共勉。
你如何看待别人的批评?
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本文作者:洞见yimo,洞见(DJ00123987)旗下专栏作家。洞见,不一样的观点,不一样的故事,2500万人订阅的微信大号。青年文摘经授权发布本文,转载请联系作者。
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