局党组书记梁云提出三点意见：

一是提高政治站位，准确把握高标准实施“双提升”工程的重要意义。在全局实施“双提升”工程，是更好落实区委战略性安排，积极创建“活力人社、品质人社、创新人社”，扎实推进中国式现代化西城实践开好局起好步的重要举措。作为核心区的干部，我们必须坚持首善标准，传承好人力社保局“逢标必夺”的优良传统以及精神状态。

二是紧盯目标任务，准确把握高标准实施“双提升”工程的根本路径。“双提升”工程的目标是实现工作“提速、增效”和干部“提质、强能”。人社工作点多面广，我们的干部队伍规模较大，如何实现工作效能水平和干部队伍素质能力“双提升”，需要整体统筹、以上率下、全员参与、一体推进。

三是精心组织实施，健全高标准实施“双提升”工程的工作体系。“双提升”是一项系统工程，建立健全工作机制，是保障各项工作有效开展的基础，需要全局各部门高度重视、精心组织、集中力量、有序推进。

局领导班子成员、中层以上干部、部分干部代表共94人参加此次会议。