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瑞银证券十五载 | 企业文化是发展的强大推动力

日期: 来源:瑞银证券收集编辑:

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瑞银证券正庆祝在华成立十五周年。在这期间,瑞银证券是中国金融市场对外开放过程中的受益者和建设者,也见证了中国证券行业的飞速发展。


“瑞银证券十五载”是聚焦瑞银证券十五周年庆的系列视频栏目,通过对话瑞银高管及员工代表,介绍瑞银中国及瑞银证券的发展战略、里程碑、业务机遇及企业文化。





瑞银一贯重视企业文化建设,将文化价值观融入到团队管理、业务经营、人才培养等各个方面。我们相信正确的战略和强大的企业文化将推动实现强劲业绩。本期栏目将聚焦瑞银证券的企业文化,特邀瑞银证券副总经理兼首席风险官王勤及瑞银证券全球投资银行部企业融资部主管项伊南分享他们与瑞银的故事。




瑞银证券副总经理兼首席风险官王勤自瑞银证券成立之初便加入公司,见证了瑞银证券十五年的发展历程。他将分享在瑞银的最大收获,以及瑞银独特的风控文化。

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瑞银证券全球投资银行部企业融资部主管项伊南在大学毕业后以管理培训生的身份加入瑞银证券。她将分享瑞银如何吸引并留住人才,以及新鲜力量的不断加入如何为瑞银带来创新及活力。

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本文仅旨在提供数据讯息,并非证券公司发布的研究报告,且并未考虑到个别投资者的特定投资目标、财政状况或需要。本文不构成瑞银/瑞银集团旗下子公司对投资者的投资建议,市场有风险,投资需谨慎。对于本文中所载的所有信息和意见的来源处,瑞银/瑞银集团旗下子公司不为该等信息的准确性或完整性作出任何明示或暗示的保证。本文件中的信息、价格、资料和意见是从公开来源获得或公共咨询取得的,未经过瑞银/瑞银集团旗下子公司和/或其任何董事,官员,雇员,代理人,代表和/或顾问或任何其他人的独立核实。对于本文的信息、资料和意见的准确性、完整性、可靠性、充分性或任何假设的合理性, 瑞银/瑞银集团旗下子公司和/或其董事,高级人员,雇员,代理人,代表及/或顾问均不会作出任何明示、确正、陈述、保证或承诺。


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