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“地表最强打工人”降薪40%!苹果公司怎么了?

日期: 来源:中国证券报收集编辑:周璐璐

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苹果公司CEO库克曾因拿下1.25亿美元年终奖而被业界称为“地表最强打工人”。如今,他降薪了。

日前,苹果线上股东大会重新选举了董事会成员,并批准了包含库克在内一众高管的薪酬计划。与2022年的9900万美元年薪相比,库克今年4900万美元的薪酬缩水了约40%。

据悉,苹果曾在今年1月发布文件提及降薪40%的计划,并解释称,降薪原因是投资者的反馈以及库克本人要求调整薪酬。


2023年薪酬将缩水40%
    

苹果股东大会批准的文件显示,苹果公司若能在本财年实现设定的所有财务目标,那么公司CEO库克可以获得4900万美元(约合人民币3.4亿元)的年薪。库克今年的薪酬主要包括三部分:基本工资300万美元,现金奖励600万美元,以及4000万美元的股票奖励。

与2022年的9900万美元薪酬相比,库克今年的4900万美元的预期薪酬缩水了约40%。2021年,库克的年薪为9870万美元。

对于降薪原因,苹果股东大会文件显示,是因为股权激励归属条件的权重发生变化,基于任期的权重占比从50%降到25%,而基于业绩的权重占比则从50%提升到75%。

中国证券报记者注意到,苹果曾在今年1月发布文件提及降薪40%的计划,并解释,降薪原因是投资者的反馈以及库克本人要求调整薪酬
此外,其他高管的薪酬虽然没有库克高,但也是“天价”。首席运营官杰夫·威廉姆斯、总法律顾问凯瑟琳·亚当斯、零售主管迪尔德丽·奥布莱恩等人的年薪大约是2700万美元。


已为苹果效力25年


自2011年接替乔布斯,库克担任苹果公司CEO,至今已有12年时间。据Wind数据,2011年以来,苹果总市值增加了近2万亿美元,股价上涨超1200%。

若从1998年进入苹果成为副总裁,主管苹果的电脑制造业务算起,库克已为苹果效力25年时间。

当然,苹果也没有亏待库克,很长一段时间,库克的年薪在全球居于前列。

值得一提的是,2021年2月25日,据苹果线上股东大会上发布的文件,库克获得了一份“天价”年终奖:100万股苹果股票的奖励。这笔年终奖价值1.25亿美元,折合成人民币约为8亿元。当天,“库克获8亿元年终奖”的话题冲上热搜,并被业内称为“地表最强打工人”。

据市场调查机构As You Sow今年2月发布的《薪酬最高的前100位CEO》榜单显示,库克以9873万美元,位列榜单第10位。


苹果业绩增长乏力
 
 
在业内人士看来,苹果业绩增长乏力,是库克自愿降薪的压力来源之一。

2月3日,苹果披露了截至2022年12月31日的2023财年第一财季业绩。期内营收为1172亿美元,同比下降5%,这创下了自2016年9月以来最大的季度营收降幅,华尔街预期为1214亿美元;净利润为299.98亿美元,与去年同期的346.30亿美元相比下降13%,每股收益1.88美元,低于分析师预期的1.94美元。

库克表示,上季度业绩受到了三个因素影响,分别是强势美元、iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max的生产问题以及整体宏观经济环境。

分产品来看,iPhone和Mac收入出现下滑,未达预期。其中,iPhone收入为657.8亿美元,同比下降8.17%,分析师此前预期为678亿美元;Mac收入为77.4亿美元,同比下降28.66%,分析师预期为94亿美元;其他产品收入为134.8亿美元,同比下降8.3%。
   
分区域看,本财季苹果在所有区域市场都出现了营收同比下滑,其中大中华区市场营收239亿美元,上年同期为258亿美元,下降了7%。

此外,苹果高管离职潮也为苹果增长前景增加不确定性。

据悉,从2022年下半年起,苹果失去了11位高管,其中大多数人的头衔都是副总裁,略低于向CEO汇报工作的高级副总裁。这些高管负责许多核心职能的日常运营,包括工业设计、在线商店、信息系统、苹果云计算、硬件和软件工程、隐私问题、新兴市场销售、订阅服务和采购等。

编辑:王寅


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