4月4日，我市召开“家内助”工程示范推广工作会，深入贯彻落实全面从严治党、从严管理监督干部工作要求和全国、全省、全市组织部长会议精神，进一步拓展领导干部“八小时以外”管理监督渠道。

　　示范推广“家内助”工程是传承优良传统的需要，是破解监督难题的需要，是扩大试点成果的需要。前期，我市在石棉县、天全县开展试点工作，此次将在8个县（区）广泛推广“家内助”工程，实施对象范围包括县级部门（单位）、乡镇（街道）科级及相当职务层次领导干部。

　　会议指出，各县（区）要采取适当形式建立干部家属“家讯通”，积极搭建干部家庭成员参与监督的信息交流平台。要按照分级管理原则，全覆盖开展“家访”活动，深入了解干部“八小时以外”表现情况及生活状况。要积极邀请干部家属，分层分类开展“家帮手”培训，强化对干部家属的廉洁自律及个人品德、社会公德、职业道德、家庭美德的教育培训。要组织干部家属通过参加警示教育、举办家风报告会、家风家训风采评选等方式，进一步提升干部家属廉洁意识，引导干部家属帮助筑牢干部“八小时以外”监督的“第一道闸门”。

　　会议强调，各县（区）要开拓思维、勇于创新，结合本地实际干出特色、干出亮点，不摆花架子、做表面文章。要强化组织领导，积极协调相关职能部门广泛参与，落实“家内助”工程统筹谋划、推动落实、管理监督职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要注重加强与领导干部家属特别是与其配偶的联系沟通，争取最大理解和支持，引导当好领导干部的“贤内助”“严内助”“廉内助”。要严肃工作纪律，切实保护领导干部及其家属的个人隐私和合法权益，对因私自泄露、散播造成不良影响的要严肃追责问责。

　　会上，石棉县详细介绍了“家内助大数据平台”建设运用有关情况，天全县、石棉县作“家内助”工程试点经验交流发言。 

　　记者  张婧