7月1日，南京邮电大学举行2022年就业工作推进会。该校党委书记刘陈，校长叶美兰出席会议。学校相关职能部门、部分学院负责人参加会议。会议由校党委常委、副校长荆晅主持。
各学院负责人分别从当前就业工作进展、面临形势与问题、近期工作举措和下一步工作重点等方面进行了汇报。
刘陈充分肯定了今年以来就业工作所取得的显著成效。他指出，要充分认清严峻形势，压紧压实工作责任，就业工作人员要转换就业工作指导思维，特别关注离校未就业毕业生的身心健康，加强引导，加强精准指导，充分调动各方力量全员参与就业、指导就业等工作，树好南邮“就业好”这块金字招牌。
叶美兰指出，要进一步加大访企拓岗力度，开拓市场性岗位，充分用好校友企业资源，加大对离校未就业学生的技能培训和指导、帮扶，要将“一生一策” “一类一案”做实做细。同时，各学院要精心谋划和组织，充分利用暑期云课堂，对2023届毕业生的升学、就业工作提前部署，精准做好指导服务工作，确保毕业生高质量就业。
荆晅在主持会议时强调，各学院要严格落实教育部“四不准”工作要求，压实就业数据统计工作及核查责任，确保就业统计数据真实准确。要努力克服疫情影响，积极拓宽就业渠道，继续推进毕业生更加充分更高质量就业。（通讯员：南京邮电大学 王新涛）
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