10月7日起，区劳动保障监察大队抽调骨干力量组成专项检查组，对中小企业开展了欠薪问题整治专项行动。

专项检查组对辖区内部分中小企业被投诉拖欠工资、不签订劳动合同、雇佣童工等线索进行了调查。对被检查企业的员工工资发放情况、劳动合同签订情况、员工年龄等进行了检查，对投诉的拖欠工资问题进行了核实，并依据核实结果开具了相关的法律文书。

中小企业是欠薪问题的多发区，具有行业和地点较为分散、突发性群体性突出、法律意识相对较低等特点。为推进全区优良营商环境建设，进一步贯彻落实人社部对保障农民工工资支付工作部署要求，贯彻落实“三抓三促”行动，区劳动保障监察大队以整治农民工工资支付问题为突破口，下大力气推进诚信体系建设，提升企业法律意识，维护社会和谐稳定。区劳动保障监察大队将持续以维护劳动者合法权益为宗旨，以规范劳动力市场秩序、查处各类违反劳动保障相关法律法规案件为突破口，坚持突出重点、主动出击、预防为主、查防并举的方针，形成了隐患问题提前查、普遍问题普遍查、重点行业专项查、重点领域重点查的基本方式，利用每次的专项检查，排查发现并解决欠薪隐患、宣传劳动者自身权益保护的法律法规，营造健康有序的就业环境。

来源：区人社局；编辑：李红