福建武平:紧抓“四色”教育 筑牢廉洁防线

为进一步加强青年干部的廉政意识,筑牢青年干部拒腐防变的思想防线,近日,国网武平县供电公司举办“扣好第一粒扣子,廉洁与青春同行”为主题的青年员工警示教育活动。

活动中,青年员工集中观看警示教育片《赌输的青春》,宣读了《青年员工廉洁倡议》,强调青年员工要落实“四色”理念。

永葆忠诚红色。以正面引导“红色”教育为抓手,组织开展参观红色教育基地、重温入党誓词、观看爱国主义教育电影等活动,补足精神之“钙”,进一步增强使命意识和责任意识,更好地立足岗位,守初心、担使命、讲廉洁、保平安。

保守清白底色。风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。青年干部员工要清清白白做人,干干净净做事,坚守“底线”,不踩“红线”,不越“雷区”。

坚持绿色成长。在队伍建设方面,青年员工要珍惜绿色发展阶段,全面系统学理论、学法律、学政策、学先进、学教训,提升履职能力,以适应新形势。

警惕黑色侵蚀。青年干部要以学习的反面典型为警醒,心存敬畏,警钟长鸣,拒绝错误价值观,自觉抵制享乐主义、拜金主义等黑色腐朽思想侵蚀,增强免疫力,筑牢拒腐防变的思想防线。

   “有人认为,廉洁是领导的事,离青年遥不可及,实际上,贪腐离我们很近,大到电网改造专项资金,小到日常费用报销。”青年员工钟生林表示,观看了警示教育片,学习了典型案例深受启发,表示在今后的工作中,自己将时刻严于律己,积极防范和化解岗位廉政风险,绝对不能为蝇头小利丧失崇高的理想,为人生留下污点。

除此之外,该公司还通过对青年员工进行廉政谈话,加强“八小时外”监督管理,组织开展业余时间“加油充电”学习活动,侧面了解青年员工的朋友圈、生活圈,掌握其思想动态,对发现的苗头性问题及时提醒纠正,帮助青年员工把好成长的“方向盘”、系好廉洁的“安全带”。(王小梅、兰美玉)


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