党建好故事创作编辑研究(数字化)中心蒋鑫富 组稿 来源 “绍兴组工”2022年7月30 日13:25

编者按 为深入贯彻落实护航先行“三大争先”行动，持续推动浙江省第十五次党代会精神全员培训落地落实，绍兴组工特开设“省党代会精神学习时”专栏，常态化推送各地各部门开展浙江省党代会精神培训的手段、方法、机制、体悟，营造晾晒互比、唯实惟先的浓厚氛围，奋力把学习成效转化为实干之姿、攻坚之势，为推进“两个先行”、实现“五个率先”提供坚强组织保障。

近段时间以来，柯桥区委组织部深入实施“真学真练真干”贯彻落实护航先行“三大争先”行动，坚持分级分类，综合运用集中学习、专题研讨、辅导讲座、线上培训等多种方式，周密组织开展干部全员轮训，教育引导干部实干担当、奋楫争先，全方位多维度立体式推动省第十五次党代会精神学习贯彻层层深入。

专题辅导学理论，领悟精神实质

聚焦学深悟透省党代会精神，加强对主体班次的统筹谋划，把学习省党代会精神作为党校必修课，科学设置省党代会精神专门单元或专题教学模块，提升学习针对性、有效性。7月份以来，已先后在组工干部提升塑造变革能力专题培训班、事业单位新录用人员培训班等主体班次中开设省党代会精神专题课程，组织学员开展学习研讨，累计培训干部近500人次。用好“不一样的思政课”学习载体，推出学习贯彻省党代会精神系列解读微课，以短视频形式及时普及省党代会相关精神。同时，依托“浙里干部之家”等平台，广泛组织全区干部学习省党代会精神专题班课程等。

主题培训提能力，扛起职责使命

聚焦笃行做实省党代会精神，围绕省党代会和区委全会确定的主要任务，举办经济稳进提质、共同富裕、信访维稳、精准招商等主题培训班。7月15日至30日，采取线上线下相结合形式，举办护航经济稳进提质暨打造现代化“国际纺都、杭绍星城”能力提升培训班，为全区30余名经济线负责同志和1700余名驻企服务员精准赋能，奋力推进“两个先行”。创新开设“柯好学”云课堂，为广大干部提供在线学习交流平台，7月15日邀请省第十五次党代表丁卫松结合工作实际，分享学习省第十五次党代会精神体会。

现场教学循足迹，体悟思想伟力

组织各镇街两新党建分管领导、事业单位新录用人员等主体班次学员，沿着柯桥调研的红色足迹，实地走访新未庄社区、中国轻纺城市场、东盛慧谷等地，重温党中央重要指示精神，推动干部体悟新思想伟力，汲取奋进力量。发挥柯桥驻村指导员制度先行地的独特优势，大力开发驻村指导员制度案例课程，利用兰亭街道驻村指导员传承馆，以“现场参观+访谈教学”形式，把驻村指导员制度的传承与发扬搬上课堂。

如何推动省党代会精神在柯桥落地落实，一起来听听他们怎么说

柯桥街道党工委委员

徐  鸿

省党代会报告提出，要全面提升新时代党建质量。党建质量高不高，关键看标志性成果有没有、多不多，进而以标志性成果为牵引，找准牵一发动全身的突破性抓手。柯桥街道将锚定“七个先行示范”跑道，全面推进现代社区建设，率先打造大渡、管墅、红建等标杆社区，率先在服务银龄群体、建设红色业委会等方面实现有效破题，创新打造“红色物业”指导服务站、党建协同共享中心等标志性阵地。

柯岩街道党工委委员

戴晶莹

党代会报告指出，要打造世界重要人才中心和创新高地战略支点。柯岩街道将结合城市数字经济产业园、现代服务业产业园、文旅文创产业园“三园”建设的发展方向，变革重塑人才工作体系制度，对接专业中介开展人才需求精准对接，切实提升引才工作针对性、实用性。同时，持续深化人才企业驻企服务，在优化服务供给中推动人才企业聚智赋能纾困，打造人才生态典范之地、人才活力涌流之地。

钱清街道党工委副书记

翁关水

省党代会报告指出，要以加强党的全面领导和全面从严治党守好“红色根脉”。钱清街道将忠实践行“八八战略”，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，以“动车理念”激发干部队伍“动车效应”，深入推进中层干部月度述职，村社干部双月赛比，年轻干部下沉拆迁，出台街道干部“月度之星”系列评比，村社干部停职退职10条规定，要求每个条线、村社、干部都自带动能、整体进步，实现从特快的T字头列车，到D字头动车，再到G字头高铁的高速跨越。

供稿：绍兴市委组织部干部教育处 柯桥区委组织部