在心理咨询过程中，很多咨询师都遇到过有职业生涯问题的来访者，美国职业生涯学会统计，80%的职业问题，都不是职业问题，事实也是如此。
来访者想要的答案，不见得是自己真正需要的答案。
来问自己是不是该跳槽换公司的人，也许真正需要解决的是找到自我价值；苦恼是否要辞职读书的人，真正困扰他的也许是工作与自我间的平衡。
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职业生涯问题背后的议题
职业生涯从来不是个简单的问题，它们牵引出许多一生中还未解决的其他议题，比如爱情、家庭、自我。
如果想帮助来访者解决问题，需要咨询师具有一些职业生涯规划的理论。
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