党的十八大以来，山东省大力实施科教强鲁人才兴鲁战略，全省人才事业取得显著成效，高技能领军人才培养引进工作成绩“亮眼”，在全国30名中华技能大奖获得者中，山东省就有2人入选。山东在人才工作高质量发展中走在全国前列，成为全国重要人才中心和创新高地，为新时代社会主义现代化强省建设奠定了坚实的人才基础。

知识人群在哪里聚集，财富就在哪里聚集；哪里环境好，精英就在哪里聚集。山东自古人杰地灵、精英荟萃，“济济多士、尊贤爱才”在齐鲁大地蔚然成风。在现代化强省建设的征程上，山东抓人才“第一资源”的意识更强，服务人才发展的思路更清，引才聚才举措更实，创新引擎动力更足，人才发展环境更优。单就今年5月份而言，青岛市、临沂市、潍坊市、东营市等就陆续发布了多条人才新政，以精准聚焦需求、创新引育举措，突出多元支撑、强化人才保障为出发点，营造出“求贤若渴”的浓厚氛围。当前，山东省人才资源总量已超过1500万人，来鲁、留鲁青年人才数量持续增长，山东发展进入全面求强、大踏步向现代化迈进的新阶段。

引来“千里马”，留住“千里马”，用好“千里马”，山东有实力，更有方法。在高端人才引育方面，青岛市围绕“只要有学历、有职称、有技能、有能力、有贡献，均可‘想来就来’”的目标，在落户、补助等方面给予高端人才优惠政策；在青年人才引育方面，德州市实施三年十万大学生兴德计划，以建设青年发展友好型城市、年轻人喜欢的城市为目标，制定了引凤、留凤、还凤、强凤、惠凤“五凤工程”，不断提升人才政策吸引力、双创环境竞争力、城市生态吸附力；在人才平台载体建设方面山东正努力建成一流高教平台，布局一流科研创新平台，培育一批创新型领军企业；在打造一流人才发展生态方面，实施人才安居工程，建设线上“一站式”人才服务平台，将各类政策和便利服务事项梳理打包，精准服务。山东正用实际行动加快人才强省建设，以伯乐的身姿向“千里马”发出“求贤令”，力争打造具有山东特色的新时代人才集聚高地。

鱼无定止，渊深则归；鸟无定栖，林茂则赴。山东新时代社会主义现代化强省建设需要人才、呼唤人才，也必将成就人才。山东将进一步建立健全引才、育才、用才机制，营造风清气正的选人用人环境，为天下英才打造“温馨家园”，期待更多优秀人才汇聚齐鲁、创业山东，竞相登场、尽展才华，共同奏响打造具有山东特色的新时代人才集聚高地的铿锵乐章。（文/安阳）

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