编者按

城市社区党委书记，是推进城市基层治理的“领头羊”，是服务基层一线的重要力量。为进一步推动城市社区党委书记抓党建、抓治理、抓服务，规范履行党建工作责任，即日起，市委组织部开设《城市社区党委书记谈治理》专栏，集中展示社区书记抓基层党建与中心工作的经验做法，推动互学互促、比学赶超，以高质量党建引领高质量发展。

安丘经济开发区云湖社区党委书记刘大伟：新时代背景下，城市基层治理面临着更多新挑战、新机遇，云湖社区通过积极探索构建“五级”党建组织架构，夯实基层基础，突出党建引领，凝聚工作合力，抓实服务赢民心，推动基层治理和为民服务上水平，切实增强居民群众的获得感、幸福感、安全感。

强化组织联动，筑牢基层基础。云湖社区党委坚持把强化城市基层党建工作作为推进社区治理上水平的总抓手，不断强化主责主业意识，从严从实谋划，坚持每月1次召开党委会议专题研究社区党建工作。党委班子成员分别包靠6个居民小区，落实党建职责任务，促管理服务提升。今年以来，社区党委集中力量，组织所辖6个小区全部成立了小区党支部，小区支部班子成员总人数达到22人。各小区支部成员多数是企事业单位的退休老干部，他们的政治觉悟高，基层工作经验丰富，搭建了社区共商、共建、共治平台，为小区治理打下了良好的基础。在建立小区党支部的基础上，按照“规模适中、便于服务、便于管理”原则，将辖区6个居民小区划分为10个全科网格，建立起“社区党委—小区党支部—网格党支部—党小组—党员中心户”五级组织架构。

突出党建引领，凝聚工作合力。城市治理怎么治，治理效果如何，小区居民说了算。云湖社区党委聚焦核心引领作用发挥，准确掌握对接居民服务需求，引领、凝聚基层党员干部、社会组织参与社区服务，紧扣服务群众新需求，定期组织开展党员活动，密切联系服务群众，推动社区服务功能升级。社区党委建立了基层党建联席会议制度，整合24个驻区单位、16家非公企业、4家社会组织，从组织上引导广大驻区党员，广泛参与到社区建设和服务中来。组织各小区推选“红楼长”162名，设立“汶水·红”网格驿站5个，积极推进“网格上建支部、单元楼栋党小组”模式，建立起“分级分项负责、纵横全面覆盖、具体责任到人”运行机制，推动“社区党支部+网格员+物业管理员+志愿者”协同作战模式，围绕基础设施、环境卫生、疫情防控、小区物业等群众关心关切的重点内容，提供全方位、全过程、全覆盖的动态服务，形成了“各方联动、同向发力”的工作格局，实现党建共抓、资源共享，合力促进社区发展。

聚焦为民服务，实干赢得民心。群众满意是我们一切工作的落脚点。云湖社区内有6个居民小区，其中5个是老旧小区，1个新建小区因开发商破产导致遗留问题严重，社区治理存在诸多堵点难点。社区党委通过党建搭台、服务唱戏，推动单位资源与群众需求的精准对接，为社区办好民生实事。针对服务场所配套不完善、不能满足服务需求问题，投资90万元，建起网格驿站4处；针对小区设施配套不到位、影响居民正常生活问题，对2个小区部分道路面进行了柏油硬化、3个小区进行了路面修缮，对19栋居民楼进行了全面防水修缮。针对养老服务设施配套不足问题，成立了解决社区养老服务问题工作专班，规划建设了2个养老服务中心，目前已全部投入使用，解决了社区养老设施不配套问题。针对供暖季突出问题，春节过后即安排专人展开工作，积极对接热力公司、物业公司，加快推进天虹花园等2个地源热泵供热小区供暖设施配套改造工作，投资40多万元，新建供暖交换站2处，修理升级供暖交换站3处，解决了供暖能力不足问题。坚持“书记接访日”、社区“直通车”等制度，直面群众需求诉求，积极开展“我为群众办实事”大走访活动。今年以来，共摸排解决群众合理诉求56件；疫情期间，通过“敲门行动”，为行动不便群众采集核酸200余次；落实安全起底大排查，登记摸排九小场所，排查整改安全隐患21处。

刘大伟：城市社区，是为民服务工作的最前线，城市基层治理就是要聚焦群众关切的难点痛点问题，重点不在治，而在理。社会在进步，人们需求也日益多样化，提供更加多元化的服务成为必然的趋势，打造服务型社区，让服务更有温度，是我们的出发点和落脚点。下步，我们云湖社区将持续强化党建引领，加强社区班子和党员队伍建设，积极探索管理服务新模式，着力提升社区服务水平，努力开创“相邻相融，幸福云湖”的新局面！