“三地”协同工作法

构建离退休干部工作新格局

　　近年来，六合街道河安社区直属党支部积极探索离退休干部工作新模式，进一步推动离退休干部工作再上新台阶。

01坚持党建引领

打造离退休干部“红色高地”

　　河安社区直属党支部立足服务好、管理好退休党员干部，以党建为引领，依托河口区老年大学、六合街道党史教育实践基地、市民学校、社区党群服务中心等平台，通过老党员忆初心、过政治生日、参观红色教育基地等灵活多样的形式，组织离退休干部为行动不便的老干部送学上门，实现了组织生活制度化、教育形式多样化。通过“党建引领、党建联建、党建覆盖”，让离退休干部“关系在社区，活动在社区，奉献在社区”，由每月一天回原单位过组织生活的“12天党员”变成活跃在社区的“365天党员”，打造离退休干部党建“红色高地”。

02完善服务机制

筑牢离退休干部“温暖阵地”

　　河安社区直属党支部坚持服务好广大离退休干部，坚持“政治激励、经济保障、生活照顾、精神关怀”的十六字服务机制，建立“党建+特色党小组”“党建+社团组织”“党建+志愿服务”的工作模式。以社区党群服务中心为圆点，周边配建卫生服务中心、养老服务中心、老年大学、党群驿站、超市、鸣翠湖湿地公园等各种资源，实现步行不出15分钟，可抵达一处超市、一处健身休闲的广场或公园、一处社区卫生服务中心、一处老年大学，让离退休干部不用出社区就能满足一切生活需求。

03汇集爱心力量

建设离退休干部“能量基地”

　　牢记使命褒本色，聚力前行再增辉。河安社区直属党支部构建离退休干部8小时“工作圈”，为离退休干部提供干事平台，广大离退休干部坚持离岗不离党、退休不褪色，融入社区无私奉献，共解决社区供暖供水、物业管理、小区维修等一大批居民关注的重点、难点问题70多件，走访群众750余人次，发放宣传材料3000余份，调节矛盾纠纷150余起。46名老党员组成的“爱心护学”志愿服务队，十年来，风雨无阻在河安小学门口，协助维护道路交通秩序，在冬瑞园门卫室设立10分钟临时托管点，对没按时接走的孩子进行临时托管。护学岗自运行以来，“五老”人员执勤已达380余周，2000余天，上岗执勤人员5700人次，临时托管小学生40000余人次，十年中没有出现一次学生人身伤害事故和其他纠纷。

记者：石银玲