今年，我省应届高校毕业生将达到50.4万，比上年增加2.5万，再创历史新高。我省各高校多措并举促进学校毕业生就业。

  新学期刚刚开学，南华大学就业指导中心的老师们就忙碌着联系企业，本周六，学校将举办本学期第一场春季双选会，目前，已确定有400多加企业参会，这也将是省内高校的第一场双选会。南华大学招生处处长刘振中介绍，为推进毕业生高质量就业，南华大学以“每天有若干场用人单位宣讲招聘会、每周有区域性行业性组团招聘会、每月有一场大型双选会”的工作节奏，大力推进校园招聘活动，实行“一人一档”“一生一策”的“一对一”动态帮扶管理，点对点为每位毕业生精选3个以上职位。刘振中：

“我们今年抓得早，再一个线上和线下相融合，也会吸取一些线上比较好的做法，比如直播代岗，直播推荐毕业生，采用线上线下相结合的方法。”

  近年来，我省不断强化和健全高校毕业生就业工作的组织领导、政策体系、工作机制和指导服务模式，毕业生就业水平稳步提升，连续10年毕业生去向落实率高于全国平均水平。为进一步压紧压实高校毕业生就业工作的责任，今年，我省将对全省122所高校开展毕业生就业创业工作“一把手工程”督查。针对督查不合格的高校，省教育厅将约谈其主要负责人，同时在全省通报批评，并进行相应处理。