为提高医疗质量管理水平，落实并持续提升质量安全指标，促进医院高质量发展，7月27日下午，济南市第三人民医院召开2023年医院高质量发展推进会，会议由专职党委副书记石礼主持，全体院领导、全体中层领导干部、护士长及诊疗组长参加会议。 

会议分为科主任培训、医院质量指标分析、廉政教育学习、院领导讲话四个环节。首先邀请山东第一医科大学附属医院廖琳主任分享科主任管理经验，廖主任从科室医、教、研、人员管理、梯队建设等方面进行了讲解，并以自身成长经历感受阐释管理思路，为全体参会人员上了生动形象的一课。

会议分析了该院临床试验及科研现状，并就下一步工作方向进行了梳理。会议反馈分析了国家公立医院绩效考核指标、“山东省第二季度绩效考核暨高质量发展季度监测指标评价”，指出了当前医院质量管理的重点方向，强调以终为始、强化结果运用，促进该院高质量发展。会议从医院运营与DRG支付、药学指标分析、医疗质量指标等不同角度对该院各项目标完成情况进行汇总及分析点评。

随后，纪委书记商震宣读并传达全市党风廉政警示教育会议和市卫健委党组书记、主任马效恩同志7月24日在卫健系统党风廉政警示教育大会上的讲话精神。他指出，全院上下要进一步提高认识；进一步压实主体责任，落实好“一岗双责”；进一步梳理制度流程，自觉、自省、自愿接受监督；并做好本次会议精神的传达。

院党委副书记、院长刘士懂强调，大家对本次会议内容要认真思考，“国考”“省考”与“高质量发展”一脉相承，大家要有所感悟、有所行动。全院领导干部要带好头，以身作则、坚持学习、真抓实干，在科室管理方面关键在“用心”，要重数据、抓指标、会分析，要有能力、有办法、有落实。要深刻认识抓好党风廉政建设的重要性、必要性、紧迫性，要进一步增强防范廉洁风险的警惕性和自觉性，时刻紧绷廉洁这根弦，教育引导全院干部职工“知敬畏、存戒惧、守底线”。