9月的济南进入了泉水最佳观赏期，趵突泉、黑虎泉、百脉泉等千泉竞涌。中秋假期恰逢泉水节，在泉畔赏泉亲泉的游客络绎不绝，沉浸式泉水游让人对济南流连忘返。不仅是对游客，对高学历人才来说，济南也正呈现出超强吸引力。

　　据爱济南新闻客户端报道，在智联招聘、泽平宏观日前发布的《2022中国城市人才吸引力排名》中，济南的人才吸引力指数相较于前一年的排名，上升了1个位次。这个上升态势有力证明，济南不仅是年轻人向往的“诗和远方”，更是各类人才干事创业的沃土，其人才集聚效应越来越明显。

　　数据显示，目前济南人才总量达249万，培养引进国家级、省级人才超过1500人，新增青年人才85.9万人。据统计，2022届济南生源非师范类高校毕业生有5.4万人，同比增加近8000人;驻济高校毕业生达18.2万人，同比增加1.1万人，均创历史新高。

　　人才是第一资源，是城市发展最深厚的底蕴。今天的济南，比以往任何时候都更渴求人才。从大明湖畔到黄河之滨，当下的济南到处涌动着勃勃的生机，迸发着开放发展的迫切与热忱，深入落实黄河重大国家战略，带给济南许多新的历史机遇。勇当“三个走在前”排头兵、奋力开创新时代社会主义现代化强省会建设新局面，这座城市更为迫切地需要汇集各方英才为发展提供积极助力。无论是做好创新发展文章、力推新旧动能转换，还是构建现代产业体系、加快新型基础设施建设，想进一步做好事关城市经济社会发展的各项重要工作，都需要集聚各类人才，让人才这个“第一资源”充分发挥作用。

　　今天的济南，比以往任何时候都更有决心吸引人才。在几个月前的“青春在济南共赢新发展”2022届济南大学生毕业典礼上，济南以一座城的名义，邀请更多年轻人加入与城市共同成长的步伐，释放出济南重视人才、爱惜人才、希望留住人才的强烈信号。与此相对应的是，打造人才“磁力场”，济南不仅有底气，作为万亿GDP城市，拥有雄厚的产业基础与广阔的发展前景;同时济南也有诚意，今年以来，从7月份前出台的人才政策“双30条”到日前发布的《济南市支持高校毕业生就业创业政策(40条)》，一系列高含金量的人才政策诚意满满，让各类人才都能“如鱼得水”。

　　一座城市和人才的最好关系，就是共同成长、相互成就。实现与人才的“双向奔赴”，今天的济南，比以往任何时候都更愿呵护人才。被誉为“千泉之城”的济南，成功实现全国文明城市创建“四连冠”、获评“中国十大美好生活城市”“中国最安全的城市”等殊荣，是人才安居乐业的最优选择之一。更重要的是，在推进各类人才汇聚济南的实践中，不仅有真金白银的资金扶持，也有来自创业孵化、服务平台的帮扶，优质的安居乐业环境，相匹配的产业就业机会，让越来越多年轻人相信，济南就是那个他们心目中大有可为的“广阔天地”。

　　济南凭什么戳中年轻人的心?凭的是自身的魅力，更是向好的未来。四海人才，近悦远来，随着越来越多人才的纷至沓来，这座城市将拥有更强劲的“人才动能”，我们也期待济南与人才“双向奔赴”“互相成就”的佳话不断上演。（来源：济南日报 作者：董婧 摄影：吕传泉）