记者 王帅 通讯员 刘艳婷

11月2日，从东营市总工会获悉，国网东营市河口区供电公司“电亮未来”暑期职工子女托管班获评东营市“职工子女托管班示范点”，成为东营市5家示范点之一、河口区唯一一家示范点。

国网东营市河口区供电公司“电亮未来”暑期职工子女托管班项目是立足实际，为职工办实事、办好事的一次探索性尝试，托管班得到了区总工会的大力支持，得到了消防队、图书馆、实验学校等区直部门的密切配合，更得到了广大职工的信赖与认可、子女的喜爱与满意。在托管班的组织和后续的申报中，国网东营市河口区供电公司深入总结经验做法，力争取得好的成绩。一是做就最好，精心谋划、悉心组织。托管班整体策划上力求细致全面、过程衔接、课程丰富，展现了立足实际为职工办实事的决心和努力，组织过程力求节俭、节约，课程设置新颖、活泼，全力发挥“娘家人”的优势，充分利用各类资源，积极调动起公司职工参与志愿服务的积极性和主动性,让职工付出在其中、收获在其中。二是结果导向，锁定创争目标不放松。突出目标导向，从办托管班之初就锚定“市级示范”“优秀项目”的目标，积极对接区总工会，对市级托管班的要求提前了解和全面把握，在结合职工需求、立足托管实际的基础上尽力做到契合市级标准要求，做细做实、做优做好，并用心用情展现公司的特点特色、电力元素等，通过小细节、小氛围、小作品、小场景、小书册等突出成效、展现亮点，让职工子女快乐在其中、期待在其中。三是充分借鉴，积聚更多攀升进阶力量。充分借鉴其他获评示范点托管班的优点优势和经验做法，横向比对、纵向提升，做好综合分析、立足长远长效，能用于自身实际的充分运用，不能借鉴的做好收集，为后续争创更高级别、更高层面的示范项目做好铺垫，让持续攀升在其中、进阶在其中。

通过托管班示范点争创工作的开展，积累了创争素材、累积了示范经验，也凝聚了办好班、办优班的共识，为后续工作的再开展、同类项目的再推进、创争荣誉的再争取奠定了坚实基础，用实际行动努力“为一域争光、为全局添彩”，在公司攀升进阶路上贡献更多“共绘”力量。