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□楚天都市报极目新闻记者 詹钘

奶奶去世，请假3天奔丧，结果多休了一天，女主播因此被公司扣款3000元。

最近，长沙一家传媒公司因罚款“太狠”，受到大量网友关注。有律师认为，根据《劳动法》，劳动者依法享有丧假的权利。当事人多请一天假，公司可适当进行处理，但罚款3000元不符合法理也不符合情理。10日中午，当事双方达成和解。

多休一天假工资扣3000元

小李说，她今年6月大专毕业，7月20日进入长沙这家传媒公司，在某直播平台做颜值主播，每天晚上直播7个小时，从晚上7时到凌晨2时，陪网友聊天。每个月工作26天，直播时长满156个小时，便可以拿到保底工资4000元，扣除税金，到手3700元左右。

小李所在的公司有主播90多人，主播的浮动收入来源于直播间的打赏。一个月内，如果网友的打赏折合人民币超过8000元，除了保底工资，她还能拿到一定比例的提成，

10月11日，小李接到邵阳老家的电话，得知奶奶病危，12日便向公司请假。“公司让我尽可能在4天内回来，但我第4天回来晚了就没去上班，多休了一天。”

11月1日晚上，公司通知她10月份没有保底工资了。李女士当场表示要去劳动局咨询，随后公司负责人将她移出了公司的群聊。

李女士表示自己无法接受。“我奶奶去世，我已经很伤心了。不然我也不可能请这个假，多一天假扣我三千多元工资，这个假太贵了。”

涉事公司说丧假只有3天

11月9日夜间，小李给极目新闻记者发来了一份《独家经纪合作协议》。这份《协议》写明，每日累计总直播时长均不得低于6个小时，每月直播天数均不得低于26天，每月累计总直播时长均不得低于156个小时。

《协议》还约定，如乙方（小李）擅自提前解除本合同，或自行与其他第三方合作从事互联网直播或相关工作，需向甲方支付违约金100万元。

小李说，因为主播一旦请假，特别是三天以上，粉丝会外流到其他直播间，所以公司一般是不让请假的。一旦直播时长和天数没有达标，处罚就是扣除保底工资。

根据小李提供的一份微信聊天记录，小李请假超出三天需扣除保底工资，只按后台收入的60%发放。

11月9日，极目新闻记者联系上该传媒公司负责人，对方说通过微信聊，但通过记者和微信后便不再言语。10日上午，记者再次拨打其电话，无人接听。

据湖南公共频道的报道，这家公司负责人回应，因为李女士的直播天数没有达到标准，所以拿不到保底工资。另一位工作人员说，根据国家规定，直系亲属最多也只有三天丧假。

律师：公司做法不合法理情理

在此事件中，3000元的罚款是否合理？江苏法德东恒律师事务所合伙人律师蓝天彬介绍，根据《劳动法》规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。另外，根据《工资支付暂行规定》规定，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假，休假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

蓝天彬说，此事件中，该公司已经同意三天丧假，而小李因为情况特殊回来晚了，多请了一天假，这种情况下公司可以适当进行处理。但罚款3000元，显然不合法理，也不合情理。

10日下午，小李告诉极目新闻记者，双方中午就相关工资发放情况达成协议，已经和解。

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