12月28日，从2022年甘肃省百万职工职业技能素质提升活动省级二类暨第一届甘肃电力系统新能源预测技能竞赛总结会传来喜讯，国网酒泉供电公司参赛队获得团体一等奖，参赛队员李敏、安永乐分别获得个人一等奖和三等奖。

本次大赛由甘肃省百万职工职业技能素质提升活动组委会、甘肃能源监管办公室主办，国网甘肃省电力公司、甘肃省电力工会承办。竞赛由理论考试、实操考试和线上竞答3部分组成。大赛划分为电网组、电厂组、厂商组3个大组，13个供电单位、24个发电单位、8个新能源功率预测厂商单位，共计45支队伍135人参加了此次竞赛。

国网酒泉供电公司提前谋划，统筹安排备赛工作，采用“3+1”替补轮换末位淘汰制，科学合理选拔参赛人员开展封闭式训练，人员优中选优，方法靶向实施，过程中严格管控。公司建立备赛培训档案，配备经验丰富教练员，根据参赛队员实际情况，制定针对性学习计划,开展5轮次46场自测考试。以考促学，学考结合，确保学习过程的连续性、针对性，对参赛人员掌握情况定时反馈，动态化修正培训过程。

同时，国网酒泉供电公司采用“请进来”与“走出去”相结合的学习方法，主动深入调管新能源厂站学习功率预测系统预测方法，掌握测风塔、测光站工作原理，聘请技术专家开展功率预测原理和建模培训，针对不同厂站历史运行数据，选定最佳匹配建模模型，探索搭建预测模型多样性，实现了对新能源厂站功率的初步预测。同时，公司加强与新能源厂站技术交流，共同研究提升功率预测精度的方法，将功率预测技术与调度运行管理相结合，达到了学以致用和培养人才队伍的目的。

国网酒泉供电公司将以此次比赛为契机，总结经验，查找不足，进一步培养具有创新意识、数据思维与量化分析能力的人才队伍，更好地为电网经济调度和公司发展服务。（赵 丽）

责任编辑：田雪