日前，2022年度县（市、区）党政领导干部履行教育职责督导评价结果公布，袁州区再次荣获全省“优秀”等次！

近年来，袁州区始终坚持教育优先发展战略，切实加大教育投入，全面贯彻党的教育方针，认真落实立德树人根本任务，持续深化教育领域综合改革，全区教育事业呈现出快速、均衡、优质发展的良好态势。

一、举全区之力，全力以赴兴教育，教育优先发展信念如磐。

袁州区委、区政府始终高度重视教育工作，高规格成立以区委书记为组长，区委副书记、区长为第一副组长的教育工作领导小组。将教育工作列入区委常委会、政府常务会议题，2022年，区委常委会、区政府常务会15次研究教育工作，有效决了一批教育重点难点热点问题。坚定不移加大教育投入，2022年，一般公共预算教育支出较2021年增长5.5%。各阶段各类学校教育经费投入均做到“只增不减”，义务教育学校、公办幼儿园和高中阶段生均公用经费全部按时足额拨付并按规定使用。

二、汇成城之志，全力以赴谋发展，教育供给能力持续增强。

“大手笔”实施教育资源扩充工程，投入 3.74 亿元，推进校舍危房改造，新改扩建城区公办园 4 所、城乡义务教育学校 8所，可提供园位、学位 6555 个；整合资金3亿余元，启动宜春十中改造，推进赣西中等职业技术学校建设，新增学位9300个；全区教育网点布局不断优化，教育均衡程度不断提升，教育供给能力不断增强。

三、执攻坚之锐，全力以赴抓改革，教育发展活力不断激发。

打好“双减”政策落实攻坚战，全面清零义务教育阶段校外培训机构，创新开发出校园劳种、篆刻拓印、红色育人等 20 余门精品课后服务课程，近 700 篇“双减”宣传稿在中央和省级媒体刊发，亮出了袁州“双减”新风采。组织 11 万学生开展书香校园、关爱留守儿童主题活动，宜春四小等 4 所学校分别获得全国书香校园创建典型案例、创新案例、丰顶山小学关爱留守儿童典型做法被新华社等中央媒体报道。以办学质量差异化考核为抓手，多维发力提升教学质量，中考各项指标稳居全市第一方阵，高中文化考生录取本科人数屡创新高！

四、固教育之基，全力以赴强队伍，教师幸福指数不断提升。

始终把教师队伍建设作为基础性工程，通过以荣誉肯定地位、以典型激励群体、以待遇匹配贡献，不断提升教师的获得感、幸福感。连续两年召开高规格全区教育工作表彰大会，区、乡两级共拿出资金700余万元，重奖一批优秀教育工作者，在全区上下营造了尊师重教的浓厚氛围。大力推选优秀典型，开展最美教师评选活动，共培育推选全市最美教师4人，评选首届名师134人。开通农村教师评聘职称绿色通道，评优评先优先向农村一线教师倾斜。全力保障教师待遇，切实落实义务教育教师工资“不低于”政策，为教师发放政府奖励性补贴、农村教师乡镇工作补贴和边远山区津贴。

（供稿：张婧婷 晏嵩）