《惠州市制造业高质量发展三年行动方案（2023-2025年）》日前发布，提出要加强制造业人才队伍建设，到2025年制造业人才总量争取突破100万。同时，全面释放惠州人才政策红利，给予一定的安家补贴和工作经费扶持。

根据《行动方案》，在引进人才方面，惠州将持续开展“春风行动”、“南粤春暖”、“惠”聚优才等线上+线下100场制造业人才专场招聘，加大招才引智力度。同时，全面释放惠州人才政策红利，给予新引进的战略科学家和团队最高1亿元综合性支持，科技人才和团队最高500万元安家补贴和3000万元工作经费扶持，国家、省级重大人才计划入选者1：1配套支持，青年人才最高30万元安家补贴和1万元落户补贴等。

在提升培养能力方面，惠州将突出高技能人才培养，完善技工院校高技能人才培养体系，打造一批高水平、专业化产教融合实训基地，扩大“校企合作、协同育才”规模，推动更多企业与技工院校建立长期稳定合作关系。同时，加大力度推进卓越工程师、鹅城工匠、市管首席技师、市管青年能手等全链条技能人才培育，拓宽技能人才成长通道，鼓励支持企业人才积极提升技能等级和专业技术职称，相应给予晋升补贴。

在优化服务方面，惠州去年9月印发了《惠州市高层次人才认定、评定和举荐办法》，今年将正式启动人才分类认定工作，赋予重点产业企业、行业协会一定人才举荐权。同时加紧建成人才一站式服务平台，不断扩充“优粤惠才卡”服务事项，持续优化提升子女教育、医疗保障、人才安居、交通出行、政务服务、金融扶持 、休闲娱乐等十余个领域人才服务水平。