鹤峰网讯（融媒体记者 向申荣 通讯员 张丽）为充分发挥“人民满意的公务员集体”的先进典型作用，10月18日，鹤峰县劳动保障监察大队在鹤峰县新型城市运营综合体建设项目建设现场开展“为民解难显本色 人民满意践初心”先进典型联系服务群众日活动。

“我去年在重庆某工地还有8万多工资没结清，你们可以帮忙解决不？”

“这个要找重庆当地的劳动监察大队反映，我可以给您他们的联系方式，跟他们打电话反映也行。而且您这个问题要重视起来，欠薪维权超过2年的话，劳动监察就受理不了了，您要抓紧时间。”

活动现场，工作人员设立了咨询台，结合农民工关心的涉及被拖欠工资维权渠道、案件处理程序、讨薪诉讼时效等问题，以通俗易懂的语言对咨询群众进行耐心细致的一对一讲解，同时还发放了《保障农民工工资支付条例》《企业用工一百问》《劳动保障法律法规知识宣传手册》资料100余份，现场解读政策法规，提升项目管理人员履职能力，提升农民工劳动维权意识，维护和谐劳动关系。

当天，共收集欠薪线索3条，工作人员现场做好了台账，后续将跟踪处理。

鹤峰县邬阳乡百鸟村村民向发州说：“我们燕子镇某工地还有半个多月的工资未结清，我们一起的有十多个人，大概每个人还有3000多元钱。今天我们把问题反映给他们了，他们承诺尽早帮我们解决，真是太好了！”

同时，工作人员还指导该工程项目部建立标准化“安薪驿站”，现场讲解驿站功能，并邀请农民工入驻体验驿站服务。自今年2月以来，鹤峰县劳动保障监察大队将该工作纳入“一把手工程”，会同工程行业主管部门组建专班，深入多个工地开展实地调研，已在鹤峰县域内成功申创11个标准化安薪项目，还有25个在建工程加入到创建队伍之中。

鹤峰县劳动保障监察大队立案股兼执法股股长田曼表示：“通过开展‘标准化安薪项目’选树活动，着力发挥‘标准化安薪项目’的示范、引领、辐射作用，大力提升我县工程建设项目劳动用工管理的规范化、标准化、科学化水平，推动实现工程建设领域无拖欠工薪的目标。”