今年以来，市总工会大力推进新时期产业工人队伍建设改革，通过技术赋能、竞赛育人、典型选树等措施，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极构建一支适应高质量发展的工匠人才队伍，不断探索“工匠成才”安丘样板。今年以来，推荐培育省劳动模范4人，潍坊金牌工匠1人，潍坊工匠5人，安丘金牌工匠10人，安丘工匠40人。

坚持政治引领，全面夯实工匠人才思想根基。在市级层面，依托市工人文化宫VR工运主题馆、职工赋能教室、工会直播间等功能室，定期组织职工学习党的红色历程和中国工运事业灿烂成就，不断提升职工的思想政治认同。在园区、企业，组织工会党员干部、劳模工匠代表等，通过送课上门的方式，在企业一线开展党的二十大精神、中国工会十八大精神、劳模工匠典型事迹等宣讲活动25场，为职工思想赋能充电。

强化头雁引领，全面发挥工匠人才示范作用。今年3月举办的“中国梦·大国工匠潍坊行走进安丘技术交流暨工匠论坛”，邀请全总兼职副主席、大国工匠高凤林等先模人物来安作事迹报告，激发广大职工干事创业激情。11月在安丘大剧院举办“初心铸魂·匠心筑梦”2023年“安丘金牌工匠”“安丘工匠”颁奖典礼，现场表扬今年评选出的安丘金牌工匠、工匠，以工匠精神引领匠心传承。

搭建赋能平台，全面提升职工人才整体素质。依托工匠学院、职工技能实训基地、智匠之家，组织开展技能培训、实操演练、技术交流等活动，通过工学结合、校企联合、产教融合的方式，培训职工1200余人次。今年9月，博阳机械劳模工匠技能实训基地被命名为潍坊市职工创新创效服务基地。

优化竞赛机制，全面提升职工人才技能水平。今年组织举办了“安康杯”全市职工安全知识电视大赛、职工焊接技能竞赛、职工装表接电技能竞赛等市级竞赛10场，承办2023年“赋智赋能·匠筑潍坊”潍坊市职工跨境电商（运营）技能竞赛，辐射带动职工1万余人次，并组队参加了潍坊市工业机器人、无人机操作、无土栽培、预制菜等技能竞赛。通过搭建竞技竞赛平台，让职工在比中学、赛中练，全面促进职工成长成才。

记者 赵南南