围绕营商环境、城市环境、村居环境、治安环境、民生环境5个方面，结合12345热线，处理难点热点问题3000余件；持续开展“美丽港沟·行动有我”主题实践活动，持续开展马路巡查、片区调研、环境治理，参与党员1000余人，发现并解决问题294个……一组带温度的数字，道出山东省济南市历城区港沟街道聚力打造“美丽港沟”的可喜成果，是“港好有我”的生动实践。

2023年以来，港沟街道以“红动港沟”党建品牌建设为主线，打造“港好有我”社会治理样板，坚持把党建引领作为提升基层治理效能的实现路径，把基层党建的优势、资源、成果转化成基层治理的“动能”，从“小”处入手，书写治理“新篇章”。

党建引领激发内核效应 构建执行有力的治理体系

近年来，港沟街道以党的建设为中心，以打造“美丽港沟”为目标，抓基础、强根本、促提升，以组织体系建设引领基层治理效能提升，严格落实村居干部绩效考核、党支部星级评定等15项基本制度，建强组织体系，让治理力量“统起来”。

港沟街道按照“一村一策、一品一园”思路，立足特色种植资源，探索“党建+合作社+企业+农户”发展模式，村集体经济收入10万元以下的村清零、30万元以上的村比例逐年增长，依托港九美丽乡村先行区建设，成立“源秀港九党建联合体”，有效协调各类资源。

网格平台“议”出群众满意事 “1+365”高效推动基层治理

近年来，溪山居社区探索打造“数字溪山·HUI生活”品牌，提出“1+365”数字社区服务综合体工作法，探索“公益+社会化+数字化”的数字赋能社区服务综合体模式，通过搭建社区数据工厂、物联感知引擎、数字信息模型、应用能力中心四大平台，构建社区“智脑”，实现社区态势的全面感知、事件趋势的智能预判、辖区资源的全面统筹。

“1+365”数字社区服务综合体工作法是港沟街道探索党建引领基层治理的成果之一。2023年以来，港沟街道不断探索党建引领基层治理的新思路，着力提升基层治理效能，启用“智慧港沟大数据中心”，创新“1+N+X”数字治理工作体系，将组织建设与法治、社区、数字建设等有机结合，实现民生问题跟踪管理、销号解决。

“精细”治理守护“烟火气” 构建共建共享治理格局

远亲不如近邻，港沟街道严格落实小区单元、楼栋长制度，推进精细化网格服务管理，构建“四个一”工作体系，依托143个基础网格党支部、5个专属网格党支部和448个微网格党小组，实行“512”网格工作方法，落实党组织全覆盖，充分发挥网格员的“信息员”“宣传员”“城管员”“调解员”作用，推动实现“人在网中走，事在格中办”；调动党员、物业人员、志愿者5100余人广泛参与，建立城市社区“1+7+X”红色发展联盟，联合驻地单位、物业行业、山东建筑大学、共建单位打造“倾心筑港”区域党建共建品牌，聚力构建基层治理共同体。

瞄准居民“操心事、烦心事、揪心事”，港沟街道打造“港好有我”社会治理品牌，制定便民服务一本通手册，以网格议事平台为依托，动员群众参与，切实解决群众诉求。各村居除在党群服务中心设置议事室，还积极搭建家门口的议事厅，设立“唠嗑室议事会”“拉家常议事角”等35个网格议事平台，以楼前“马扎会”、串门议事、阳光议事日、楼院长杂谈等为载体开展灵活多样的议事活动。

与此同时，港沟街道充分发挥新时代文明实践在基层治理中的阵地作用、聚力作用、辐射作用，2023年以来，依托新时代文明实践所（站），策划开展理论宣讲、政策解读、文化学习等实践活动100多场次，服务群众1万余人次，开展惠民志愿服务活动60余场，参与活动的志愿者1000余人次，全方位发力，构建共建共治共享基层治理新格局。