抢抓春招关键期，密集推出引留高校毕业生实招，2月至4月，苏州人社部门“组团式”开展了2023年春季校园苏州日“就在苏州·留在苏州”校园引才专项活动。作为校园引才专项活动的创新尝试，同时也是就业指导和引才服务机制长效化推进的实事举措，今年首次在南京信息工程大学、大连民族大学、黑龙江大学三所大学设立了苏州人才驿站。

苏州人才驿站建设紧扣“倾心打造一个驿站，服务辐射一城高校”的立足点，搭建苏州与国内高校常态化联系的平台，互通人才供需信息、共享就业促进合作，为校园招聘、就业指导、人才测评、青年就业见习、“人才落户直通车”、研究生社会实践、实习实践基地建设等工作的持续开展，提供了实体的依托和载体的保障。

作为国内高等院校较为集中的城市，江苏省内的南京市坐落了50多所高校，东北地区的大连市、哈尔滨市云集了30多所和40多所高校，高等教育资源丰富。苏州人才驿站首选了南京市、大连市和哈尔滨市三个城市，以南京信息工程大学、大连民族大学、黑龙江大学三所大学为据点，将苏州的就业指导和引才服务辐射延伸至三个城市的高校毕业生，从而进一步提升就业指导的实效，扩大引才服务的覆盖面。

以苏州人才驿站为依托，苏州全面开启高校毕业生高质量就业深度合作。苏州将组建由人社部门、企业HR等人力资源专家组成的就业指导讲师团，举办职业生涯发展和就业指导辅导，开展青年人才测评服务项目，对接人才公寓政策及资源，助力高校毕业生申请质优价廉的人才公寓，提供零距离、不间断、多样化的就业指导和引才服务。

接下来，苏州人才驿站将进驻更多的高校，推进政校在更大范围、更多领域的深层次对接合作，将苏州的就业指导和引才服务惠及更多的高校毕业生，以产业链辐射聚合高校人才链，推动“四链”深度融合，切实增强了苏州对高校青年人才的黏性，磁吸优秀青年人才集聚苏州、融心融情于苏州。