群山环抱的马耳山下,幽静的乡间小路旁,一排排整齐的芽茶青翠欲滴,孙著兰和几名茶农正忙着摘下一片片芽茶。
孙著兰是五莲县户部乡大马安村村民,也是一名脱贫户。就在前不久的大马安村党支部领办合作社入股动员大会上,她自掏腰包与合作社签订协议,共入股2000元。
“多亏了村党支部的带领,这些年我们村路也修好了,产业也有了,钱袋子也鼓了,大家都相信,跟着合作社致富有门路!”孙著兰满是欢喜地说。
大马安村坐落于马耳山脚下,环境优美、自然资源丰富。前些年,由于没有核心产业,全村600多口人,人均年收入不足5000元。
“守着绿水青山,就一定能换来金山银山!”2013年,孙著武当选为大马安村党支部书记,他开始琢磨在“茶”字上做文章。
说干就干!孙著武领着村“两委”成员外出学习茶叶种植技术,立志掘得“第一桶金”。
经过多年发展,大马安村的茶叶种植面积稳步扩大,远近闻名,一片绿叶成为全村致富的“金叶子”。
然而,由于茶园种植面积广,缺乏管理经验,茶叶品质不高,茶农的茶叶经常滞销,产业面临发展瓶颈。
掘到“第二桶金”是在2020年。大马安村以党支部领办合作社的方式,成立生态农业专业合作社,引导茶农发展有机茶,探索绿色致富新路子。
依托合作社,对茶园统一管理,并聘请专业技术人员进行指导,不仅提高了茶叶品质,还增加了产量和收益。截至目前,全村共流转土地发展有机茶园500余亩,去年茶叶产值突破300万元。
“村民可以自愿土地入股,每亩固定收入600元,也可以劳动力入股,每人每天平均有130元的务工收入。”孙著武颇为自豪地说,“这样一来,村民有了稳定增收的‘第二桶金’!”
在合作社的成长带动下,村民们尝到了甜头,大马安村的致富路越走越宽。去年,全村人均年收入达2万元。
今年,大马安村紧抓发掘“第三桶金”,探索“企业+合作社”模式推动村集体增收、社员致富,以“社企联盟”的方式带动合作社和企业共同发展。预计帮助村集体每年增收5万元,社员户均增收4000余元。
5月26日,大马安村闯出一条新路:该村在全县率先举办合作社社员入股大会,推动合作社“由虚变实”“从有到优”“破茧成蝶”。会上,107户村民在入股协议书上摁下“红指印”,以每股1000元进行签约,现场筹资70.3万元。
“不同于劳动力、土地入股,让种了一辈子地的村民从兜里拿出真金白银入股,确实不容易。”孙著武说,令他意想不到的是,全村85%常住村民以资金入股,三代老党支部书记带头支持,脱贫群众全部参与,“这表明村党支部成了村民最认可、最信任、最能依靠的组织。”
据悉,合作社将利用这笔资金,与山东顺景牧业有限公司合作,构建村集体、企业、农户等不同主体之间优势互补、利益共享的联结机制,与茶叶种植产业深度融合,打造生态循环农业品牌。
听孙著武说,“社企联盟”模式,在于优先解决当地农户和村集体稳定增收问题。股民每年按照5%比例领取股金分红,实现农户增收致富,企业发展壮大,抱团发展、合作共赢。
在户部乡,以党建“红线”牵引乡村发展的故事,并非个例。黄崖川村成立了九仙画谷合作社,提出以“艺术点亮乡村”,将“绿水青山变成金山银山”;在宋家村,依托村党支部领办合作社,把红红的大樱桃发展成为群众致富的“金果子”,带火了乡村游……
支部带头,集体有钱,村民受益。目前,全乡党支部领办合作社持续发力,所有村庄村集体经济均已突破10万元。
全媒体记者 卢昱东