6月12日，济南市人力资源和社会保障局发布2023年度市属事业单位公开招聘公告，本次招聘共计362人，6月25日9:00至6月27日16:00报名，7月9日9:00—11:00笔试。

　　应聘人员年龄在40周岁以下（1982年6月25日以后出生），2023年普通高校应届毕业生以及与国内普通高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员的学历、学位及相关证书，须在2023年7月31日以前取得；其他应聘人员的学历、学位及相关证书，须在2023年6月25日前取得。应届毕业生岗位的招聘范围为2023年应届高校毕业生，含2022年、2021年择业期内未落实过工作单位的普通高校毕业生。高级技工学校（技师学院）全日制毕业生，毕业时取得预备技师（含技师）职业资格（职业技能等级）的，可按照本科学历应聘符合条件的岗位。对暂未取得国（境）外学历学位认证的留学回国人员，可采取“承诺＋容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检阶段提供国（境）外学历学位认证书。

　　报名时间：2023年6月25日9:00至6月27日16:00

　　查询和初审时间：2023年6月25日11:00至6月28日16:00

　　缴费时间：2023年6月25日11:00至6月29日16:00

　　报名人员登录济南市人力资源和社会保障局网站-济南事业单位公开招聘专题专栏（http://jnhrss.jinan.gov.cn/col/col18625/index.html），按要求如实填写、提交个人信息资料。通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为自动放弃。缴费成功人员于7月6日9:00至7月9日9:30登录报名系统打印笔试准考证、《2023年度市属事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（参加面试时使用）。应聘学历要求为博士研究生岗位的人员无需缴纳笔试考务费。

　　应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40元。拟享受减免考务费的应聘人员，于6月28日16:00前向招聘单位发送相关证明材料的电子版，包括最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证；脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门出具的有关证明；本人身份证。

　　考试采取笔试和面试相结合的形式。博士研究生岗位采取免笔试直接面试的形式。综合类笔试只考一科，笔试时间为7月9日9:00—11:00。考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。

　　应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件（与报名时一致）参加笔试。在达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照1:3的比例（面向残疾人定向岗位为1:2），根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定面试人选，笔试成绩相同的，一并确定为面试人选，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；未达到相应比例的，按实有合格人数确定面试人选。博士研究生岗位的面试人选，按实有通过资格审查的人数确定。

　　笔试成绩请登录报名网站查询，面试人选名单在各招聘单位主管部门门户网站公布。

　　特别提醒，2023年度市属事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。报名技术支持电话：0531—82568270，咨询时间：2023年6月25日—6月29日：9:00—17:00。

2023年度市属事业单位综合类岗位公开招聘工作人员岗位汇总表

记者:文/图 王晓菲 通讯员 王帅

编辑:张钰

校对:杨婧