龙虎网讯（通讯员 华旭昀 秦濛 梁一栋）近日，随着“廉洁地图打卡”功能在“苏电清风”数智纪检手机端正式上线，国网江苏电力“清风润心 文化育行”廉洁文化巡回展全面启动。展览展示了该公司近十年来廉洁文化建设的优秀成果和一批具有地域特色的廉洁“精品工程”，也为该公司新十年“苏电清风”廉洁文化建设拉开序幕。

该公司深入贯彻国网公司关于加强新时代廉洁文化建设的实施意见，着力打造“苏电清风”文化品牌，以数智纪检平台建设为抓手，开展廉洁文化进班所、进家庭系列活动，引导员工正心修身，廉洁从业，增强“不想腐”的思想自觉。

以平台建设为支撑 打造苏电清风品牌

在本次廉洁文化巡回展中，绘制的江苏省13个地市供电公司以及产业单位计17个站点、48个廉洁教育基地的廉洁文化地图成了基层单位纷纷关注的线上“网红”，多家公司纪检部门组织党员干部、职工通过地图赴廉洁教育基地开展红色教育。

5月25日，江苏兴力工程管理有限公司专、兼职纪检干部前往地图中的“红色李巷”站点，开展革命传统主题教育。在该站点的中国新四军历史研究馆、钟国楚旧居、江渭清旧居、抗日战争收藏馆等展馆，通过实物、文字、照片，感悟革命先辈的精神力量，接受爱国主义精神洗礼。

“廉洁云地图是‘苏电清风专列’的‘行驶轨迹’，由公司总部的‘苏电清风’站出发，分别经‘宁电清风’‘常电思廉’‘锡电清源’‘泰廉’‘廉云港’等站点，形成集传统文化、红色基因和现代科技于一体的苏电特色廉洁文化脉络。”国网江苏电力公司纪委办庞志伟介绍，为充分打造廉洁宣教阵地，该公司还结合短视频、微动漫等形式，创建“苏电廉播”栏目，开设“主播谈案例”“廉洁微提醒”等子频道，并定期向各地市公司和直属单位和产业单位约稿，通报典型案例、讲解党纪法规、解读101个职务犯罪罪名，依托融媒体平台将传播范围延伸至基层班组、供电所，增强廉政教育的感染力、影响力。

以思想建设为先导 筑牢廉洁自律防线

2月23日，国网江苏电力公司2023年“清风纪语 向廉前行”分享会上，原创歌曲《青竹·廉》博得观众一阵阵掌声。分享会分“警钟长鸣”“铁纪担当”“清风育行”三个篇章，采用视频、舞台剧、脱口秀、歌舞等形式全面展示基层单位廉洁风险防控成果。从思想上、情感上引导公司系统广大纪检人员不忘初心、担当作为、向廉前行。

据悉，该公司已经连续3年举办廉洁风险防控分享会，每年选取不同重点领域廉洁风险防控成果，以员工喜闻乐见的形式进行正面引导，在职工群众中广获好评。此外，该公司还以公司内发生的三起典型案例为素材，拍摄《镜·戒》警示教育片，通报曝光违规违纪行为，以身边人身边事警醒广大干部员工守牢纪律规矩底线红线，开展反面警示教育。

据该公司纪检专职赵猛介绍，近年来，为真正将思想培育融入日常，该公司为干部职工“量身定制”各种形式的廉洁文化传播途径，通过开展调研走访，充分了解并解决员工所面临的困惑问题，组织员工开展诵读廉洁家书、剖析廉洁案例、创作廉洁书画。“近年来，我们一直把廉政思想建设作为推进‘三不腐’工程的第一步工作来抓。以文化养德，以清风育廉，利用平台优势，通过各种员工喜闻乐见的传播形式，把廉洁的种子种到大家心里去，从源头阻止‘贪腐’风气滋生。”赵猛说。

以基层建设为重点 营造风清气正氛围

为发挥廉洁教育基础作用，从思想上固本培元，增强拒腐防变能力，今年以来，该公司在系统内开展廉洁文化进班组、进家庭活动。通过文化养廉、班组建设、企家互动，全方位、多层次地开展廉洁文化进班组、进家庭活动，从情感上、心理上引导员工行为，增强“不想腐”的思想自觉，为一体推进“三不腐”打下坚实基础。

5月份，苏州公司开展廉洁从业宣传月活动，结合企业特点与城市元素，开展兼顾基层员工与家庭的融合式廉洁教育。将屈原、汤斌、海瑞、暴式昭等古代先贤的廉政故事搬进长廊、展馆，引导员工以史为鉴、崇廉尚德，持续增强党性修养。并邀请员工家属担任“家庭纪检员”，录制“康乃馨”家风短视频，通过家风引领、家规约束、家人监督，让好的家风带动好的企风，共同营造风清气正、人和业兴的廉洁从业氛围。

“省公司一季度工作部署会议中提出，要通过文化养廉、班组建设、企家互动，全方位、多层次开展廉洁进班组进家庭活动。我们紧紧围绕省公司会议精神，充分挖掘地方廉洁文化，结合公司实际情况，利用廉洁‘小切口’，写好文化‘大文章’。”该公司纪委办负责人李冰表示。

据悉，今年第一、二季度中，国网江苏电力公司下属基层班组共组织职工开展廉洁教育800余次，开展廉洁谈话446人次、廉洁家访27人次。帮助干部职工共同把牢“家门”，正好“家风”，真正把廉洁文化传播至基层末端班组和员工家庭，有效激发员工廉洁从业的自觉性和投身廉洁文化建设的积极性。