为精准服务区域数字经济及新媒体等重点产业，全面加速青年人才招引，推动城市更新中人才链与产业链的有效对接，3月28日下午“北尚英才 智汇北聚”市北区校企对接活动在大鲍岛文化休闲街区成功举办。青岛市人社局副局长刘传华、市北区人社局局长王萍及各驻青高校代表、企业代表参加活动。

活动现场，高校和企业代表一起游览了市北区大鲍岛文化休闲街区，沉浸式体验市北区老城区高质量发展的新变化。对接会上，市北区人社局详细介绍了市北区产业优势、人才政策和支持校企对接服务举措，与会学校、企业分别推介了毕业生情况和青年人才需求。

刘传华副局长向8所驻青高校授予“市北区招才引智工作站”牌匾并表示，市北区创新在老城区打造“周二人才下午茶”人才服务品牌，建立“青岛市驻青高校招才引智联盟”，有助于巩固校企深度合作、实现产才无缝衔接，推动产业链、人才链、创新链深度耦合，是切实做好青年人才就业、重点企业纳才的市北特色校企对接新模式。在围炉煮茶的融洽氛围里，高校和企业围绕学生实习、校企合作、人才培养等方面充分交流意见并达成合作意向。

今年以来，市北区聚焦企业实际需求，坚持产才融合发展路线，打造吸引集聚青年人才发展的“市北模式”，取得了显著成效。开展“2+6”特色产业招聘活动，在中国海洋大学等驻青高校开展招聘会5场，在山东财经大学、潍坊医学院等省内高校开展招聘会5场，在上海海洋大学等省外高校开展招聘会3场。创新校企合作新模式，联合中国海洋大学、青岛大学等驻青高校和古麦嘉禾、杠上开花等十余家新媒体企业成立了全市首家“新媒体行业引才护航联盟”；聘请9名驻青高校老师担任“高校引才推介官”，与潍坊高校建立合作关系，联合潍坊学院、潍坊医学院等7所高校打造市北区招才引智工作站，推动人才快速向产业聚集，实现校企互惠共赢。

下一步，市北区将围绕“2+6”特色产业发展需求，以产业与人才的深度融合、企业与人才的有机结合，巩固校企深度合作的长效机制，建立人才输送轨道，促进人岗精准匹配，通过政企校共同参与、资源共享、优势互补的方式，打造“产业聚人才、人才兴产业”的产才融合新格局，形成以“人才强”助力“全区强”的新局面，为市北区高质量发展提供坚实的人才保障。

通讯员：陈瑞英