擦亮“海右人才节” 再现“济南名士多”
办一次节 聚一批才 兴一座城
——写在首届“海右人才节”闭幕之际
(一)位于泰山与黄河之间的泉城大地，最近写下了人才史上一段难忘记忆。
6月12日至30日，济南以“天下泉城聚天下英才——梦响海右赢在济南”为主题，举办首届“海右人才节”，组织206场活动，以整座城市的名义和专属节日的方式，向人才致以最高礼遇，展示了“天下泉城聚天下英才”的雄心壮志。
这次人才盛会，成为全国瞩目的大事件。其间，相关话题全网传播量超过3亿次，被人民日报、新华社、光明日报等中央和省、市级媒体广泛报道，在各类新媒体发表原创评论文章230余篇，海外平台累计发稿300余篇。
“济南市将以最大诚意、尽最大努力，为各类人才来济发展创造最好条件、提供最大便利、营造最优环境。”市委书记刘强郑重表态。短短一句话，城市主政者用了“五个最”，字里行间诚意满满。
“办一次节、聚一批才、兴一座城”。热情的六月，济南让杜甫1200多年前“济南名士多”的感叹变成当下的真实写照。首届“海右人才节”所创造的一切，将成为天下英才、成为千年古城的一笔宝贵财富。
(二)首届“海右人才节”是近年来济南市举办的规模最大、层次最高、辐射最广的人才盛会。
这是一届用人才出彩赢得城市精彩的盛会，众多“首次”“首办”将城市对人才的渴求提升到新的高度——
首次举办由41名院士集中参加的高规格座谈会，参会院士全部受聘首批“海右伯乐”;
首次发布《济南人才发展蓝皮书》;
首次推出简明易懂、便于携带、易于传播的《济南市人才政策“双30条”微词典》;
首次举办线上线下中国(济南)新动能创新创业大赛落地项目成果展;
首次推出面向全国大学生的“吃、住、行、游、娱”系列优惠政策;
首次启动全国第一个以人才为主题的电视连续剧《人才公寓》摄制工作，讲述新时代泉城青年创新创业的故事，以点带面展现济南市人才政策的力度和决心;
首次推出以人才为主题的原创主题曲《梦响海右》及宣传片、吉祥物、文化衫、伴手礼等系列文创产品;
首次举办以青年人才为主的济南大学生马拉松赛事;
首次举办致敬人才的大型文艺汇演;
首次举办“点亮一座城、向人才致敬”主题灯光秀。
“我们将以更加开放的格局、更加包容的胸怀、更加贴心的服务，诚邀各类人才选择济南、共创未来。”市委副书记、市长于海田在开幕式上表示。
这是一届创新引才留才机制，实现产业留人、事业留人、环境留人、感情留人的盛会，人才和城市相融共生——
打响“院士牌”，集聚新资源。注重院士等顶尖人才头雁效应，以最大诚意邀请41名院士参会，并聘为首批“海右伯乐”。
打好“产业牌”，奏响奋进曲。聚焦济南四大主导产业，组织开展产业人才供需对接会、产业论坛、园区调研等35场专题活动，为进一步深化合作奠定了坚实基础。
善打“感情牌”，吸引“凤还巢”。充分发挥乡情、亲情、校友情等资源的优势，邀请各类人才回济，让大家充分感受家乡变化，回乡发展奉献。
巧打“海外牌”，引才走出去。充分发挥台港澳办、科协、侨联等单位密切联系海外人才资源的优势，持续拓宽海外引才渠道。
升级“政策牌”，激活一座城。利用各种节会活动、新媒体及公交、地铁、出租车、旅游景点等重点场所做好政策推介，确保人才政策应知尽知、应享尽享。
这也是一届城市方方面面共同参与的集体行动，城市凝聚力得以彰显——
“为了人才这件事，济南全城在行动。”诚如自媒体大V所言，“海右人才节”不仅是人才部门的事，更是全市的大事。济南“举全市之力，汇全城之智”，形成强大合力。主动上门加强对接驻济高校院所平台，邀请他们深度参与100余场活动，让“人才的节日”变成“城市的节日”。同时，坚持省会大人才观，全面梳理、系统整合各人才品牌，推出以“海右人才”为引领的全市人才工作品牌，在原创主题曲、宣传片、节日logo、吉祥物、伴手礼等方面统一包装策划，提升品牌标识度。
此次“海右人才节”，是济南争创济青国家级吸引和集聚人才平台、加快打造黄河流域人才集聚高地的一项创新举措，是在全省“2+N”人才雁阵格局中当好引领示范的一次具体实践，是推进“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会建设的一次积极探索。
“济南人才服务工作始终有一股敢于‘吃螃蟹’、敢啃‘硬骨头’的硬朗劲儿，敢于从传统思维定式、条条框框限制、狭隘地域局限中跳出来，做了很多人想都不敢想的探索创新。正是这种超前思维和勇于创新的精神，让不同历史时期的济南人才工作始终有‘佳作’。”有人这样评价济南人才工作，“海右人才节”无疑是其中最具代表性的“佳作”。
(三)“首届‘海右人才节’内容丰富、形式新颖、气氛热烈，在全国一举打响了‘海右人才’的名气。”中国青年报记者邢婷如此评价。
人才节并非济南首创，“海右人才节”为何能熠熠生辉?
“1200多年前，33岁的杜甫挥笔写下‘海右此亭古，济南名士多’的千古佳句。1200年后的今天，我们以海右之名为人才喝彩、为梦想加油!”市委常委、组织部部长，市委人才办主任陈阳的这句话，让人们看到这座“名士之城”的人才观。
济南“懂人才”，将敬才爱才做到极致，持续擦亮“天下泉城，人来无忧”全生命周期人才服务品牌。人才节前后，济南聚焦青年人才“身边琐事”和“人生大事”，面向全国大学生率先推出免费乘坐公交地铁、免费游园、免费观演、青年人才交友会等系列优厚政策。目前，全国在校大学生累计申领免费公交卡67万张、免费乘坐地铁超过255万人次、免费观演6000余人次，让广大青年人才充分感受到“泉城礼遇”。济南让人才“读懂城市”，在沉浸式体验中“选择济南”。人才节精心策划一批沉浸式体验活动和高品质服务项目，让人才来到济南，进园区、进企业，真正了解济南机遇，感受济南前景。比如，济阳区开展“百名博士家乡行”活动，成立博士联盟，与就职全球92所高校院所的150名济阳籍高层次人才、170名博士人才建立了广泛联系。
这次盛会，让“海右人才”成为济南的又一城市名片，它与“名士之城”的历史荣耀交相辉映，成为招引人才的重要砝码、彰显城市包容与温度的重要平台、增强城市美誉度与吸引力的重要倚仗。美国医学与生物工程院院士文学军参加了人才节多项活动，他表示，深刻感受到了济南的热情和美好，希望未来与济南合作共赢，研发出更多科技成果。俄罗斯自然科学院外籍院士欧阳晨曦讲道：“‘海右人才节’对人才的重视和欣赏程度让我们感到非常‘震惊’，也经常去全国各地的人才招聘会或人才引进会，感觉都没有济南这么盛大，济南活动安排得非常周全，有宾至如归的感觉。”
这次盛会，让敬才爱才的理念成为城市共识，让人们看到了济南与人才共舞的摇曳多姿，向世界传递出“天下泉城聚天下英才”的博大襟怀。很多市民代表对全市浓厚的节日氛围感触颇深，他们认为，济南对人才的重视和支持力度前所未有，让人看到了这座城市的希望和未来。
这次盛会，让“奔赴济南”的想法更加坚定，41名院士成为济南首批“海右伯乐”，当好济南的“引才大使”“引才顾问”，达成院士专家工作站、人才联合培养、技术攻关等各类意向合作协议55项。作为“海右伯乐”，中国工程院院士、山东大学校长李术才说：“我将努力当好济南发展的‘人才伯乐’，吸引带动更多天下英才选择济南、共赢未来。”
2000余名人才参加济南人才引进类活动，500余人达成初步合作意向。齐鲁制药引进的北大博士于越说：“毕业后我选择回济发展，济南有温度的人才环境让我感受到了家的温暖。”中国工程院院士于金明表示，40年前，自己作为一个名不见经传的医学院毕业生来到济南，在济南这片热土上逐渐成长为中国工程院院士，对济南充满了感激之情，有信心有决心为这片沃土而奋斗。
人才工作，既彰显着城市的纳贤胸襟，也传递着城市的用人气魄。首届“海右人才节”，将成为济南人才高地崛起的一个标志性事件。
(四)在一座城市的发展道路上,总有一些重大事件会成为全市人民的集体记忆。这些事件的过程和结果,将对城市未来发展走向产生深远影响。
当下的济南，正加快建设强省会，比以往任何时候都更渴求人才，也比以往任何时候都更能成就人才。“海右人才节”，给济南带来的影响是重大而深远的，必将在强省会建设的征程中矗起一座新界标。
这次盛会给强省会建设注入新动能。此次人才节，邀请来自新一代信息技术、人工智能、数字经济等领域的100余位知名院士专家参加专题活动，助力产业技术水平提升。此外，法国鲁昂高等电子工程工程师学院山东校区、可信互联网产业研究院等184个发展潜力好、市场前景广阔的项目达成初步合作意向，实现签约114项，为全市科技创新、载体提升、产业升级注入了强劲动力。
这次盛会探索出人才经济的新模式。人才节的举办，让济南更加坚定了人才引领发展的理念，依托人才和人才节赋能产业、培育项目、促进创新、拉动消费、助推发展的效能更加凸显。一方面，随着“天下泉城，人来无忧”叫响全国，越来越多的人了解济南、选择济南、奔赴济南，在人才政策的加持下，“人才+消费”“人才+旅游”“人才+创意”的赋能效应会逐渐凸显。不少商家表示，与以往相比，人才节期间来济旅游、消费的青年人明显增多。另一方面，越来越多的高端人才来到济南发展，为产业发展特别是高技术产业发展赋能，将涌现更多“引进一个人才、带来一个团队、兴办一个企业、带动一个产业”的佳话。
这次盛会讲述了精彩济南的新故事。这故事，让人们看到了一个日新月异、文明靓丽的济南。在这里，大家等待超然楼亮灯瞬间;泛舟大明湖体验“船在画中游，人在画中留”的美景;走过不是江南却胜似江南的新晋网红起凤桥……济南宜居宜业宜游的城市形象更加深入人心。这故事，让人们看到了一座实力雄厚、活力十足的城市。天下英才来到济南，参观交流会、政策宣传会、成果推介会，进区县、进园区、进企业活动，直观而深入地了解济南，感受济南活力。这故事，让人们看到一座诚意厚道、充满温度的城市。正如《致海右人才的一封感谢信》中所言：“正是因为您选择济南、扎根济南、建设济南，这座城市得以焕发勃勃生机……谨向您表示崇高的敬意和衷心的感谢。”饱含真情的话语，让人们深切体会到济南的诚意。
(五)首届“海右人才节”的举办，塑造了校地合作新典范。
7月10日，以“梦响海右赢在济南”为主题的“大学生追梦济南”暑期实训营正式开营。这是济南连续第5年举办此类活动，让青年人才感受济南发展成就和发展机会。
于此而言，首届“海右人才节”的成功举办，在于用足用活用好高校院所资源优势，在校地企合作、科技成果转化、青年人才引进等方面取得明显成效。其间，打造了一批校地企合作平台，在我市与全国120家高校设立人才工作联络站和签订战略合作协议的基础上，首次在北京大学、清华大学、中国科学院大学3家国内顶尖高校设立人才工作联络站，上海交通大学、南京大学等50所知名高校与重汽、浪潮等29家企业成立“济南市校地企合作联盟”。落地了一批成果转化项目，举办14场成果转化类活动，其中科技成果校企对接会发布了78项企业关键技术需求和128项高价值成果，实现签约14项。举办长清大学城首届科研成果转化大赛，已吸引高校教师、博士后等高层次人才报名项目200余个。
近期，陈阳带队到驻济高校调研座谈，在人才培养、科技成果转化、产学研合作、平台载体建设等方面进一步深化校地合作，推动城市发展与高校建设共荣共生、互融互促。驻济高校负责同志纷纷表态：济南为人才干事创业提供了广阔的发展空间，校地合作更加紧密了，一定会为济南发展尽心竭力、贡献才智。
(六)“海右人才节”是首次举办，济南用怎样的智慧，书写打动天下英才的故事、留下开创未来的财富?
必须要有“大”的格局。大格局方能成就大事业，人才节高点站位、高点谋划，主动融入全国人才战略布局，立足强省会建设全局，打造同频共振、共融共生的城市人才新格局，这也是办好人才节的关键所在。倾力打造“天下泉城，人来无忧”品牌，体现了济南的雄心与壮志，充分展现了省会大人才观，从人才到人力再到人口，济南发出盛情邀约，欢迎广大人才，欢迎有识之士，欢迎青年朋友，不论是谁，不论来自何方，只要愿意来济南发展，济南都将提供最好的发展空间。
必须要有“好”的创意。济南坚持守正创新，在人才节的名字、logo、主题曲、文创产品等方面既融入海右亭、泉水等本土标识，又兼具现代科技时尚元素，拉满人才节氛围。比如，人才节形象标识由象征海右亭、泉水、人才的三大元素组成，奔跑的“人”代表活力迸发、充满梦想的四海英才;由“人”汇聚成“泉”，寓意济南人才如泉涌，城市与人才同发展、共进步，共赢美好未来。
必须要有“真”的感情。真感情才能打动人。济南真诚待才，真心聚才，真情爱才，以真诚、真心、真情与广大人才共鸣共赢，发自内心地尊重人才、关心人才，以一座城的真情向人才致敬，让广大人才“此心安处是吾乡”。持续加大人才支持力度，拿出“千金市骨”的魄力，舍得投入、舍得孵化，为广大人才茁壮成长提供充足的阳光雨露。
必须要有“细”的作风。“细”的作风是做好一切工作的前提。济南坚持精益求精、讲求细节，对各项活动逐一细化研究具体实施方案，同时把人才的“关键小事”当成“头等大事”，全方位解决人才的生活难题和后顾之忧。正是这种“细”，戳中人才的“心窝子”，确保人才节成为一次精品盛会。
必须要有“实”的态度。“实”的态度是干事创业必须具备的作风。济南坚持结果导向，办节不搞花架子、不搞大呼隆，实事求是、注重实效，让人才得实惠、经济获发展、城市赢好评。
必须要有“远”的延伸。从长远来看，人才节既是人才的节日，更是助力城市发展的重要契机，力争最大限度放大盛会成果。济南将人才节和产业发展、招商引资、项目落地、软实力提升等有效衔接，不断强化溢出效应和放大效应。
让我们倍加珍惜人才节带来的财富——一个充满诚意、包容开放的济南,不仅将展现更多自信和从容，也将获得更多支持和机遇。在激情拥抱四海英才之后，更好地巩固盛会成果，践行人才引领发展的理念，是济南的必然选择。
(七)期待“海右人才节”更好更实更精彩。
合上热情六月的精彩,就像合上一本厚重的书。在这本书里,天下泉城携手天下英才,用最大的热情和最大的努力,搭建了人才与城市的梦想舞台。不少新闻媒体评价：“‘海右人才节’带给济南的影响将是深远而澎湃的，可以想见，这场规模空前的人才节激发的效应还将持续……”
于人才而言，借助“海右人才节”这个平台，找到了一个诚意满满、值得托付、成就梦想的理想之城。
于城市而言,“海右人才节”,这个带有诸多鲜明标记的盛会，无疑将铭刻在济南发展史记上。
于历史而言，这场在强省会建设关键时刻举办的盛会，不只是一个梦想的实现，更是一段新征程的开启。
期待下一届“海右人才节”!期待济南的新精彩!
(济南报业全媒体记者：王彬 肖明君 罗晓飞 通讯员：张磊 谭玉珺 路帅 陈浩)