有很多小伙伴疑问，已取得焊工职业资格证书、无特种作业操作证可以从事焊接作业吗？答案是不行的！近日，长沙县应急管理局办理了一起典型案件，涉事单位工作人员有焊工职业资格证书、无特种作业操作证便上岗焊接，被处以行政罚款。

近日，长沙县安全生产监管人员在“强执法防事故”双百行动中，对该县某机械制造有限责任公司进行检查，发现该单位正在从事焊接作业的员工彭某、彭某波未取得合法有效的特种作业（焊接）操作资格证书。工作人员当场下达执法文书，责令立即停止作业，长沙县应急管理局对该单位违法行为予以立案调查。

该单位在案件办理过程中提出陈述申辩意见，表示公司员工彭某、彭某波于2020年1月6日取得焊工职业资格证书，且焊工职业资格证书使用说明有“本证书作为劳动者劳动者就业上岗和用人单位招收录用人员的主要依据，在全国范围内通用”的内容。所以上述两名员工取得了人社部门颁发的焊工职工资格证书，可以从事焊接岗位作业。

长沙县应急管理局认为，人社部门颁发的焊工职工资格证书为职业技能等级证书，不能等同于特种作业操作证。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第 80 号），“焊接”属于特种作业，《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》及《中华人民共和国安全生产法》均明文规定特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得特种作业操作证后，方可上岗作业。因此，县应急管理局对该单位的陈述申辩意见不予采纳。

该单位违反了《中华人民共和国安全生产法》第三十条第一款的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第七项的规定，决定给予人民币壹万陆仟元整罚款的行政处罚。

今年以来，长沙县应急管理局结合“强执法防事故”双百行动，加大特种作业专项整治力度，坚决打击无证作业行为。希望各单位引以为戒，把好特种作业安全关；同时提醒广大欲从事特种作业、暂未取得相应资格的人员尽快参加相关培训，取得特种作业操作证，持证上岗。

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目前比较热门的特种作业主要包含：电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金（有色）生产安生作业、危险化学品安全作业、烟花爆竹安全作业、应急管理部认定的其他作业。