新黄河记者：谢苗苗  

说话真诚坦率，待人如沐春风，做事雷厉风行……她是同事眼中的“女强人”，工作拼命，做事大刀阔斧；她是群众眼中的“贴心人”，心系群众，为民勤廉真诚，她就是济南天桥区宝华街道党工委书记、妇联主席张萌。

为民服务，宗旨深深烙“心”里

“为群众做点事，是我的职责也是我的志向。”这是张萌朴素的心声。提起这位80后女干部，身边的人都有一个共同印象：敢于向困难叫板。

通过张萌的努力，一批事关群众的烦心事、揪心事得到有效解决。面对辖区老年人多、特困群体多、残疾人多的情况，她带领街道以拆迁回迁小区——宝华新居社区为试点，充分发挥其“红色睦邻党建”的优势，整合资源成立“宝华志愿服务联盟”，构筑起集医疗卫生、综合养老、助残扶残等于一体的“一核多元”养老助残服务新模式。宝华新居社区也被列为省级支持的养老服务类智慧社区。

张萌把热线工作当作民生工作来抓，打造热线“未诉先办”新模式，由“闻风而动”到“主动出击”，形成“排查—响应—解决”机制，全面提升居民幸福感和群众满意度。她立足“教育强区”战略，构建“四大教育版块”，精准“五项服务”，打造“六大教育阵地”，建立健全“456”立体式社区教育新模式，街道上先后被授予“全国社区教育示范街道”“济南市社区教育示范项目”等荣誉称号。

现如今，老旧小区蝶变为靓丽的现代家园，问及社区群众，不少人评价：“是社区把工作做进了我们的心坎里。”张萌成功激活基层治理“微细胞”，让群众感知公共服务效能和温度。

勤政务实，发展紧紧抓在“手”中

张萌从事过很多工作，无论在哪个岗位，都能顶起自己的那片天。基层工作千头万绪、错综复杂，张萌坚信“火车跑得快,全靠车头带”,凡事冲锋在前。她深知摸透问题，才能找准“跑道”，为了准确把握发展脉搏，她时常深入社区、企业一线调研。

面对辖区经济总量偏低、发展活力不足、主导产业特色不鲜明等突出问题，张萌带领街道千方百计扩大增量、做优存量、突破总量，把项目建设作为实现跨越发展、当好辖区发展龙头的首要动力和头号抓手，积极谋划项目、推进项目。

宝华是天桥区最早进行棚户区改造的街道之一，目前纬六路桥以东区域城市更新基本完毕，发展的框架基本成型。为更好推动辖区高质量发展，张萌聚焦全区“23155工作体系”，在拓展发展空间、提升发展质效上，策划推动占地150亩的金至北山项目。她充分发挥辖区资源优势，不断丰富大润发、K88名泉广场周边业态，着力打造全国一刻钟便民生活圈。

敢于担当，责任稳稳扛“肩”上

基层是服务居民群众的“最后一公里”,基层治理是社会治理工作的重点。在基层工作多年的张萌，坚持在实践中不断探索提升基层治理效能的新模式、新方法，深入实施“火车头”工程。

通过持续深化“1+6+N”党建工作机制，她构建起三级书记抓党建工作的新格局，锻造务实高效的“控制室”；将支部建在网格上，实现党建工作、巡防综治等“一网统管”“一格办成”，拉动共治善治的“列车厢”；坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，激活引领宝华经济社会发展的“红色引擎”，配置动力十足的“发动机”，基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力显著提升。

在平时的工作中，她“铁面无私”，总是坚持按程序办事、按规定办事、按制度办事。“要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己绝不越雷池半步。”张萌说，只有这样，才能立得住，才能获得大家的认同。

无论是抓班子、带队伍，还是抓党建、促业务，张萌都有自己独特的思路和方法。她经常讲到，纪律是党员干部的底线，作为党工委书记的她坚持当好“领头雁”，做好“排头兵”，时刻将责任扛在肩上、记在心上、抓在手上、落实在行动上。

今年，张萌带领街道以“头雁”工程作为突破项目，育强头雁队伍，打造过硬排头兵。为此，街道精心挖掘、组织不同领域、不同层级的头雁导师和学员，组建一个“五位一体”名师智囊团。同时，他们打造线上“群雁”论坛和楼宇“云网”云平台，搭建“书记有约”品牌孵化器，全面培养培育优秀社区治理人才，全领域带动群雁长出“硬翅膀”，进一步助推街道各项工作全面提升。

张萌甘当默默无闻的螺丝钉，愿做基层一线的顶梁柱，多年来获评“山东省三八红旗手”“创建全国文明城市工作先进个人”“济南市三八红旗手”“济南市攻坚克难好干部”等。

编辑：周末