12月4日下午，民进太原市委会举办内部监督工作培训会。会议邀请到了民进山西省委会副主委、省委会内部监督委员会主任、山西省审计厅副厅长焦斌龙授课。太原市政协副主席、民进太原市委会主委张守耀主持会议，市委会专职副主委刘月红，副主委、内部监督委员会主任阴燚出席培训会。民进太原市委会骨干会员、内部监督委员会委员以及机关干部近150人参加了培训会。

　　培训会上，焦斌龙作了题为《民进会内监督试点的实践与探索》的讲座。讲座围绕为什么要搞内部监督这个问题，讲解了内部监督的性质、地位和意义；围绕监督谁与谁来监督这个问题，讲解了内部监督的对象和主体；围绕监督什么与怎样监督这个问题，讲解了内部监督的内容、重点、形式和制度。焦斌龙还介绍了民进山西省委会内部监督试点工作在纪法衔接、理论成果等方面取得的成效。

　　张守耀在总结讲话中指出，这次针对全市民进会员中的“关键少数”开展的内部监督工作培训，是贯彻落实10月22日民进山西省委会召开的九届七次常委会议和内部监督工作推进会对内部监督工作的新要求而举办的一次培训，也是迎接明年2024年民进内部监督主题年的新任务而举办的一次培训。为了更好地把讲座内容落实到内部监督的各项具体工作中，推动市委会内部监督工作水平得到不断提升，他出提三点希望和要求：一要充分认识内部监督工作的重要性，每位骨干会员、每个基层组织都要高度重视，主动接受监督；二要充分发挥内部监督委员会和监督委员的作用，由内部监督委员会和支部监督委员共同组成一个内部监督的工作网络，把内部监督工作贯穿于会员尤其是骨干会员履行党派职责的全过程；三要注重强化日常监督和事前监督，确保防患于未然，努力做到监督关口前移，起到“拉一把”的作用。

　　（来源：民进太原市委会，作者： 关晓琳）