5月4日中午，国网高密市供电公司本部办公楼的员工纷纷驻足观看“争先榜”看板，不时还有电话咨询专业部门看板指标情况，这个管理看板在公司“火”了。上“争先榜”、查指标、抓提升，成为这家公司员工争相讨论学习的新时尚。

“争先榜”由“党建典型”示范榜、“专业管理”和“供电所”争先榜三个榜单组成，旨在通过动态晾晒工作成效、择优展示部门业绩，直观反映各单位支部工作落实情况、重要指标完成情况、党建典型培育等情况，明确各单位支部专业排名和指标排名，以赛马比拼的形式，激励先进、鞭策后进，形成你追我赶、领跑示范的良好氛围，达到强化管理、过程管控的目的。

“争先榜”由国网高密市供电公司党委组织部和党委党建部联合运营管理，设置的“党建典型”示范榜集中展示了高电好人、优秀党支部，“专业管理”争先榜晾晒各专业部门争先率先领先工作，“供电所”争先榜展现各所揭榜争先士气。“争先榜”看板主要是对一定周期内的工作数据和工作质量进行展示，实现平行单位横向对比，反映动态变化情况和排名情况，反映差距和不足，提醒领先单位和落后单位始终保持“咬定青山不放松”的工作状态。据该公司组织部相关负责人介绍，目前“党建典型”示范榜中已有3人上榜高电好人，10个“示范党支部”、4个“先锋党支部”和1个“过硬党支部”上榜示范；“专业管理”争先榜中34项率先领先工作上榜公开晾晒。

“争先榜”是一个“赛马比拼”的展示平台，也是一个资源共享平台。在展现工作指标的同时，提振了各部门领跑示范、勇攀高峰的精神士气，引导各部门在“赛马场”上扬鞭奋蹄，实现更多率先、领先和突破，助力打造“管理细致、服务精致”特色高地。同时，上榜单位将及时总结经验、成果，方便各单位、各专业相互学习，借鉴先进做法和经验，及时剖析不足、分析差距，共同提高。

据了解，国网高密市供电公司将持续搭建“舞台、平台、擂台和奖台”，培养更多的敢干者、实干者、快干者和会干者，转变作风、激发活力，以一流干部员工队伍创造一流业绩。（张国栋  贾聚光）

编辑：张艳艳