星霜荏苒，居诸不息。2023年，平庄城区街道全面贯彻落实党的二十大精神，紧扣街道工作实际，突出抓重点、攻难点、增亮点，凝心聚力，埋头苦干，以提升基层社区治理服务能力为基础，以街道2023年“十二项重点行动任务”为抓手，在基层党组织建设、社区人才队伍建设、为民服务办实事、维护安全稳定、基层治理能力提升等方面发挥积极作用，助力辖区高质量发展。

坚持党建引领，守正创新施实策

以“不驰于空想，不骛于虚声”的真抓实干态度，系统提出了打造“压实党建引领一个责任，健全多元治理、三方联动两个机制，推动法治、德治、自治三治融合，建强社区工作人员、党员、志愿服务、网格员四支队伍，搭好党群服务、驿站服务、问需接诉、文化共享、社会参与五个平台”的“12345”党建引领基层治理体系，有效推动了党建引领具体化、实效化、特色化。深入实施“党建引领·红色家园”项目，指导社区形成了“1+2+N”工作法、“533”工作机制和“1+3”联动机制等红色物业党建品牌，120余名社区工作人员与物业服务人员实现双向交叉任职，实现场所阵地共建共用。实施完成太阳神社区党群服务中心易址改建工程，并同步打造完成星海社区“红服驿站”、太阳神社区“暖心驿站”“红骑驿站”等一体化服务阵地，基础设施条件焕然一新，为民服务功能明显提升。

激活人才动能，建强队伍求实效

以“功以才成，业由才广”的惜才爱才理念，围绕人才“育管用”精准发力，大力推进街道社区人才队伍建设。优化社区头雁队伍建设，推进全科社工队伍创建，建立社区工作者教育培训、帮带培养、实践锻炼、考核激励、选拔使用“五位一体”培优提能体系，本年度开展各类培训63场次，评选表彰“头雁书记”和骨干书记，充分激发社区工作者队伍活力。建立健全三级网格体系，形成网格员提楼知户、提户知人、提人知事、提事知情、提情知策“五提五知”工作制度。积极发动辖区内210余名威望较高、群众基础较好的老党员、老干部担任兼职网格员、楼栋长、单元长，协助网格长开展工作。本年度网格员共排查发现各类问题隐患560余条，吹哨发起解决乱堆放、乱停车、乱占绿等群众“身边小事”270余件次，以“小网格”托起“大治理”。

守好安全防线，综合施策出实招

以“一日不为、三日不安”的责任心，夯实安全稳定基础，全力抓好安全生产。制发《平庄城区街道2023年安全生产工作方案》《平庄城区街道2023年安全生产监督检查计划的通知》及安全生产专项工作方案。街道与辖区重点企业、场所签订安全生产目标责任书17份，签订安全生产告知书50份。开展“安全生产大排查大整治”等六项安全生产专项行动，整治安全生产安全隐患135处，燃气安全隐患39处，九小场所”消防隐患49处，且已全部整改完成。同步强化安全宣传教育，营造浓厚安全氛围。进一步畅通优化信访渠道，在各社区设立信访代办点，在街道、社区、党群服务大厅设立信访代办窗口，优化代办流程，畅通群众诉求渠道。真正方便辖区群众足不出“街”，就地就近反映解决急难愁盼，使“群众动嘴、干部跑腿”成为常态，让信访工作成为了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的一个重要窗口。

优化基层治理，保障民生做实事

以“逢山开路，遇水架桥”的攻坚克难魄力，推动基层治理焕发新的活力，以红色物业创建和党建引领网格化治理为抓手，以哈河街为界，将辖区分为南片“物业聚力联动治理”和北片“网格赋能精细治理”两个片区，形成了多社区合作下的片区式基层治理模式。全力支持老旧小区改造工作，改善居民居住环境，协助推进年度实施的毛纺小区、星光小区老旧小区改造工程，切实把惠民实事办好。切实强化市域治理，对标新时代“枫桥经验”坚持“五治融合”推进，夯基固本全面提升基层治理能力和服务水平。依托市域社会治理中心、综治中心、社会矛盾纠纷调处中心，成立人民调解员队伍，同步加强综治中心规范化建设，形成集信访接待、化解调处、法律援助等为一体的“一站式”纠纷调处平台。着力构建“党建引领基层治理示范片区治理”创新工作模式。

百尺竿头思更进，策马扬鞭自奋蹄。接下来，平庄城区街道将围绕中心、聚焦主业，深入推进党的建设，着力办好民生实事，全力发展社会事业，注重安全消除隐患，确保辖区和谐稳定，紧扣为民便民宗旨，不断提升基层社会治理能力和水平，取得新的重大突破，谱写新的发展篇章。

供稿/平庄城区街道 王春萌

编辑/张力凡

审核/褚琦

终审/陶大勇