大小新闻客户端3月22日讯（YMG全媒体记者 张孙小娱 通讯员 刘科）“能不能提前看看我退休能拿多少钱？”这是社保经办窗口最常遇到的问题。养老金到底能不能测算，有哪些关键要素影响待遇计发？记者日前采访烟台市社保中心了解到，市民可以利用市人社局官网和微信公众号上的相关测算功能进行参考。

市民只需要关注“烟台市人力资源和社会保障局”微信服务号，点击“微人社”——“掌上办事大厅新版”——“我要查询”——“养老金测算”，或者登录“烟台市人力资源和社会保障局”官网，点击“网上办事大厅”——“信息查询”——“社会保险”——“养老金测算”。市社保中心提醒，因为好多要素都是变量，该功能仅是参考，不能以测算结果为准。

记者了解到，目前企业职工月基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和烟台市地方补贴（33元）四部分组成。前三部分都有自己的计算方式。基础养老金=〔（企业养老保险基本养老金月计发基数+本人指数化月平均缴费工资）/2〕×（1％×缴费年限）；个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数（50周岁195个月，55周岁170个月，60周岁139个月）；过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×账户前缴费年限（烟台市1996年1月建账，企业职工在1996年建立个人账户后参加工作人员没有过渡性养老金）×1.3％。

由此可见，涉及养老金计算的要素很多，包括缴费基数的高低、工龄的长短、退休年龄的早晚、个人账户积累额等。同时，待遇计发办法也比较专业。市社保中心建议参保人能够把握大原则就好，就是“多缴多得、长缴多得”，基于这个原则参保人可以根据往年缴费基数的高低情况合理规划未来的缴费。