4月12日，作为重庆2023年第三届成渝地区双城经济圈就业创业活动周的一项重要议程，川渝数字经济创业创新高峰论坛开幕。记者从论坛上获悉，近年来，重庆市人力社保局抢抓数字经济发展机遇，积极推动人力社保工作与数字经济融合，实施数据赋能、生态优化、平台搭建、监督管理、系统服务5大行动计划，全面推进“智慧人社”建设、“数字技术工程师培育”、人力资源服务业“千亿跃升”行动。

自2022年1月20日中国重庆数字经济人才市场正式挂牌以来，重庆已引进数字经济人才2423人；开展数字技能人才项目相关培训13000人次。

此外，重庆已搭建“人才现状数据库”“重庆人才需求数据库”“全球人才供给数据率”“人才政策库”4大数据库，涵盖行业主管部门、重点用人单位、龙头人力资源服务机构，汇聚各类人才基础数据874万条，市外相关人才公开数据5万条。

同时，重庆以“供需匹配”为重点，开发产才大数据平台，为地方和企业提供数字化、智能化引才方案及建议，还绘制了高层次人才图谱。依托产才大数据平台，勾勒重庆“人才图谱”，完成人才产业链、人才库、人才画像、引才路径4个应用板块开发，结合已入库人才数据，服务全市主导产业和重点产业链。

“下一步，希望川渝两地能进一步整合优势、凝聚合力，加速推进数字经济浪潮下双方合作项目，促进两地创业创新要素顺畅流动和融合发展，助力成渝地区双城经济圈建设高质量发展。”重庆市人力社保局相关负责人表示。