本报邹城讯（通讯员 王平）今年以来，邹城一中坚持把主题教育和推进工作结合起来，唱响硬、细、热、严“四字诀”，当好师生勤务员。

坚持“硬”标准，把党支部建设成为坚强的战斗堡垒。该校后勤党支部严格落实“三会一课”制度，定期召开党员大会、支委会、党小组会，党支部书记定期上党课，健全党组织生活，严格党员管理。积极开展“三亮三比一争当”“一星一亮点” 活动，激励党员增强服务能力，提升服务质量。

落实“细”措施，当好师生的勤务员。及时维修破损的设施设备，做到“电话一响，服务就上”。为考试做好保障工作，逐项落实考前排查、考中巡查和应急措施。建设智能充电车棚，节假日期间，后勤人员不等不靠，全力推进维修改造工作。

奉献“热”心肠，让师生吃上放心餐。学校食堂严把采购进货、验收储存、加工制作“三关”，充分利用“互联网+明厨亮灶”食品安全智慧监督模式全过程监管，确保师生舌尖上的安全。供应爱心餐，给困难学生供应两元特价餐。为保持饭菜的温度，盛放饭菜器皿采用保温器具，让学生感到家的温暖。

坚守“严”规章 ，当好学校的大管家。加强固定资产管理，定期进行资产清查，对全校资产实施信息化管理，做到定量、定位、定责保管，及时做好资产登记、移交、入账，确保账、财、物一致。严格执行资产报废手续，保障资产处置合法合规有序。制定邹城一中物品采购审批及验收单、宣传展牌标语制作审批单、资料印制审批单、出差审批单，完善报批手续，规范报销制度。