为强化加固“体制机制、机构编制、信息技术、社会力量”四个支撑点，近年来，河口区聚合多元力量，深植数据思维，保障基层社会治理工作稳着陆。

　　据了解，河口区通过建立组织、综治、公安、民政等12个职能部门组成的社会治理联席会议制度，制定出台《关于加强新时代党建引领城市网格化治理的指导意见》《关于落实街道综合管理权的实施方案》《河口区“双报到”工作管理办法》《关于做实居民小区网格党建做活城市基层“微治理”的若干意见》等16项制度规定，进一步建立健全党建引领基层社会治理制度体系，为提升基层社会治理水平提供体制机制保障。

　　与此同时，河口区深化综合执法体制改革，选派31名公安民警、综合行政执法人员挂职城市社区党委副书记工作，推动一线执法力量向社区再下沉；聚焦基层治理人才需求导向，连续三年为镇街核增事业编制107名，统筹利用多种人才引入途径，持续为镇街补充行政人员24名，事业人员70名，副科级以上领导配备率达到73%，为城乡基层社会治理工作打造一支敢担当、能担当、善担当的“王牌军队”。

　　此外，河口区还培育壮大“红领五老”党员队伍、“老局长”品牌调解队伍、“网小青”青年队伍等十多个以党员为骨干的“红色”志愿者队伍，创建“邻里守望”“共建共治共享”“共筑平安”“文化铸魂”4个志愿服务品牌，发挥社会组织在网格治理服务中的优势和作用。构建以社区党委为核心，以社区居委会、业主委员会、物业企业“三方”力量为骨干，N个公益组织和社区党员群众共同参与的“1+3+N”治理共同体。（吕娟娟）