周口日报全媒体记者  金月全 通讯员 李红彬

在河南周口扶沟县美丽的人工湖畔、劳模公园南侧，一面面积约50平方米的企业用工“招聘墙”格外引人注目，在就业春风的吹拂下，就业“花”开，“香”飘万家。

“作为求职者，我特别高兴，在家门口就能面对面选岗位，根据自身需求直接与企业沟通，薪酬待遇都不低，最重要的是离家近，工作灵活又能照顾家，生活成本还低。真心感谢这面‘招聘墙’，给我带来了就业机会，让我找到了适合自己的工作。”刚入职昌茂纺织的王宁曾在外务工十多年，随着年龄的增加，漂泊不定的打工生活让王宁渴望就近找到一份稳定的工作。看到企业“招聘墙”上的用工信息时，她根据自身的技能和企业用工需求，第一时间和企业进行了交流，最终选择了昌茂纺织。“这份月薪4000多元的工作，让我感觉特别踏实，对往后的日子也有了新的计划。”如今，在车间忙碌的王宁满心欢喜。

自该县举办2023年“春风行动”暨“就业援助月”招聘活动以来，线上线下招聘工作积极推进。为帮助各类求职人员提供集中服务和破解县域企业用工难题，县人社部门在县劳模公园南侧设立“招聘墙”，全方位宣传、收集、发布企业用工信息，引导广大求职者选择适合自己的工作。

“招聘墙”上，一期发布了昌茂纺织、永善医院、美团等48家企业用工信息，提供就业岗位5500个，涵盖服装纺织、机械制造、食品加工、餐饮服务、物流等多个行业，涉及普工、管理、人事、财务、售后等急需工种。此外，还计划向企业和劳动者提供援企稳岗政策、就业创业政策、技能培训指导、人才政策咨询等“一条龙”服务，帮助更多返乡人员实现充分、自主、就近、灵活就业创业。

民生所盼，政之所向。“下一步，我们要继续搭好平台，当好‘红娘’，做好服务企业与群众的‘店小二’，服务用工、保障就业；持续更新‘招聘墙’信息，为各类有就业意愿的农村劳动者、就业困难人员提供“零距离”对接帮扶，为县域内重点企业、重点项目提供各类人才保障，助力全县复工复产，实现一季度‘开门稳’‘开门红’。”县人社局相关负责人介绍。　　

今年1月以来，该县已举办线上2场、线下9场招聘活动，累计发布用工岗位信息13000条次，现场发放企业宣传页12000余份，提供培训指导及政策咨询服务1500余人次，吸引3600余人入场求职登记，初步达成用工意向协议1350个，职业介绍成功326人，其中“招聘墙”实现就业20余人。

编辑 李哲