记者 董小滋 通讯员 吴黛黛 

　    近日，墙头镇通过探索建立党员发展预审量化积分管理办法，进一步优化村、企业党员队伍结构，为加强党的基层组织建设探索出一条有效途经，确保从源头上提升党员纳新质量。

　　通过对农村党员发展工作进行调研，墙头镇党委发现当前基层党员发展工作中存在标准把握不一、考察相对简单、普通群众对党员发展了解不够等问题，个别基层党组织综合把控能力不足，甚至发展“亲友圈”“邻里圈”，对优秀青年入党产生影响，年轻优秀的党员后备队伍明显不足，党员队伍质量有待加强。

　　经过一系列前期部署，今年上半年该镇正式开始实行党员发展预审量化积分管理办法，针对各村、企业等推荐的拟吸收为发展对象的入党积极分子，通过开展培训、集中考试、民主测评、参与党组织学习实践情况、安排考察、组织审查等环节层层筛选、步步把关，并制定《党员发展实绩评价量化积分表》，科学设置积分指标，在每一项环节考察结束后根据个人的不同表现计算相应分数，每项分数相加后最终形成总成绩，按照总成绩由高到低，并结合年龄、学历、类别以及近三年党员发展等实际情况，综合确定拟吸收发展对象人选。

　　通过量化积分管理办法，明确入党积极分子教育培养积分标准，把“软约束”变成可量化的“硬指标”，一定程度上提高了入党积极分子参与党内活动以及村企工作的积极性。同时，由镇组织委员、县委组织员、党建综合办干部等组成的考察组，在全程打分过程中，实地走访每名积极分子所在党组织的负责人、入党介绍人、村干部、联村联企干部、老党员等，全方位、多角度进行全面考察，形成“一人一画像”，并根据考察结果划分为近期适合发展、尚需继续培养、暂不适宜发展三类，为党支部吸收发展对象提供重要参考以及选拔依据。

　　“上门来问我们老党员的意见，这么重视我们的评价，还是第一次呢。”“这个考察方式真的走心了，感觉过程很公平，也很透明。”预审量化积分制实行以来，墙头镇党委不断收到来自基层党员、群众的好评和反馈。截至目前，该镇已通过预审量化积分制完成了首轮入党积极分子考察工作，已有12名积极分子经考察后因积分较高择优被吸收为发展对象，分别是来自企业中层骨干、技术工人、高学历人才、村后备干部、优秀村干部等。新发展党员队伍结构得到明显优化，党员素质整体提高，彰显墙头镇党建特色。

　　“实行农村党员发展量化积分制，不仅能够有效把好农村党员入口关，优化党员队伍结构，为村级换届储备‘源头活水’，还提高了党组织的综合把控力，做到了公平、公正、公开，有利于真正从根本上提升基层党员发展质量。”墙头镇党委相关负责人说。