自“清廉村居”建设工作开展以来，金雀山街道东风社区结合社区实际，围绕“组织坚强、班子清廉、干部清正、居务清白、民风清朗”建设目标，营造了风清气正、干事创业的浓厚氛围，提升了人民群众的获得感、幸福感、安全感。

抓实队伍建设，促进班子清廉

东风社区定期召开社区会议部署“清廉村居”建设工作，把抓好“关键少数”作为“牛鼻子”，带动管好“绝大多数”，整体提升干部管理监督水平。强化对“关键少数”的监督，把对社区领导班子监督作为重点，切实增强日常监督质效，抓早抓小、防微杜渐，发现苗头性问题及时批评教育，经常敲一敲思想警钟，抓重点带全局、抓局部带整体，全力打好倡廉、引廉、促廉、固廉“组合拳”，让清廉成为广大党员干部的自觉追求，奋力跑出“清廉村居”建设的“加速度”。

抓实制度建设，促进居务公开

东风社区不断探索更有成效的居务运行和公开方式。坚持从社情实际出发，以各网格为工作基点，以制度规范、用清单验收为建设方式，建立了包括财务公开制度、居务公开制度、党务公开制度、居民自治章程等制度规范，使居务运行有章可依、权力运行有章可依。

抓实文化建设，促进民风清朗

深入推进廉洁文化建设，依托新时代文明实践站，打造村居清廉文化基地，打通理论宣讲、文化服务、教育服务、科技服务、法律服务、卫生服务、体育服务等阵地，为广大居民提供增强廉政文化培育的空间引导广大干部群众提升道德情操、树立良好风尚，鼓励居民为清廉村居建设贡献聪明才智和磅礴力量，在全社区营造出崇廉、倡廉的文化氛围。

下一步，东风社区将总结发扬清廉村居建设的有益经验，打造一批具有东风特色的“清廉村居”示范点，把建设“清廉村居”作为推进社区治理的重要举措，推动组织更坚强、权力更规范、作风更清正、民风更淳朴，为全面提升基层治理成效注入廉动力。