本报乌鲁木齐讯（全媒体记者 徐彤彤） “李老师，我通过面试了，谢谢您的鼓励和指导！”近日，石河子大学机械电气工程学院农业机械化及自动化专业2023届学生刘剑如愿与一家心仪的公司签约后，激动地与辅导员分享喜悦。

今年，兵团高度重视高校毕业生就业工作，采取系列举措拓展岗位资源，努力搭建就业平台、整合就业资源、优化指导服务，全力以赴促进高校毕业生高质量充分就业，高校毕业生就业服务实现全覆盖。

为给高校毕业生提供更多就业岗位，兵团深入开展高校党委书记、校长“访企拓岗促就业”专项行动，切实推动高校与企业精准对接。石河子大学校领导带队走访克拉玛依市、十四师昆玉市等地的136家企事业单位，拓展岗位2000余个。塔里木大学校领导带队赴华为技术有限公司、比亚迪股份有限公司、深圳风向标教育资源股份有限公司等107家单位洽谈交流，拓展岗位1600余个，签订战略合作框架协议23项。

强化就业帮扶，实现重点群体全覆盖。石河子大学建立未落实去向毕业生“一对一”帮扶责任制，利用智慧就业服务平台实现毕业生和帮扶责任教师一体化管理，做好重点群体兜底帮扶工作。塔里木大学强化“1+3+N”（建立“一生一册”机制，至少推荐3家单位N个岗位）帮扶实效，为低收入家庭学生、身体残疾学生等重点群体指定帮扶责任教师，帮助毕业生解决求职过程中遇到的困难。

发挥校园招聘主渠道作用，实现招聘服务全覆盖。兵团高校抢抓春季招聘关键期，开展“万企进校园”招聘活动，邀请用人单位进校招聘，为毕业生求职提供便利，提升人岗匹配的精准度和实效性。截至目前，石河子大学开展各类春季招聘活动180场次，参会单位近800家，提供就业岗位近3万个，参与学生达2万余人次。塔里木大学举办8场招聘会，参会企业418家，提供就业岗位近万个；开展专场宣讲活动116场次，参会企业259家，提供就业岗位近7500个。

用好就业服务平台，实现岗位推送全覆盖。石河子大学就业网站与“国家大学生就业服务平台”实现信息共享对接，今年春季以来，已向毕业生推送职位信息3000余条、岗位需求信息7.4万条。塔里木大学进一步完善学校智慧就业服务平台，确保学生有岗可纳、有位可选，自春季学期开学以来，已推送岗位信息1.67万条。

提升就业质量，实现就业指导全覆盖。兵团高校广泛开展以“成才观、职业观、就业观”为核心的就业育人主题教育活动，引导毕业生树立积极求职心态，把个人理想追求融入党和国家事业之中，到祖国最需要的地方建功立业。石河子大学常年开设求职辅导课程，依托品牌项目“‘职’播石大”开展各类资格考试主题培训，帮助毕业生提升求职核心竞争力。塔里木大学开展就业指导师资队伍技能培训，提升教师就业指导与咨询服务能力。

“今年以来，我们积极开展‘职业指导进校园’和‘胡杨英才导航’系列活动，聘请校外职业生涯规划导师帮助学生树立正确的就业观，邀请优秀企业家、优秀校友与学生分享就业创业经验。”塔里木大学就业创业指导中心工作人员刘锋锋说。