企业出题、高校把关

共同招生！

19日，重庆大学国家卓越工程师学院正式揭牌，未来3年（2023-2025年），学院计划每年招收硕士生约240人、博士生60-80人。

据了解，该学院是重庆大学深度融合头部企业、科研机构和高校优质教育资源，打造国家级卓越工程师培养“样板间”，探索具有中国特色工程硕博士培养新范式的一次全新拓展和深化。

 重庆大学国家卓越工程师学院揭牌。重庆大学供图

揭牌仪式上，重庆大学与华润（集团）、南方电网两家企业分别签署了共建协议，学校为9家合作共建企业颁发了企业导师聘书，学校工程师技术中心同时揭牌。

“2022年9月，重庆大学成为首批国家卓越工程师学院建设试点单位，全国首批试点高校仅10所。”重庆大学常务副校长刘汉龙介绍，重庆大学国家卓越工程师学院将围绕智慧能源、工业母机、半导体、新材料、关键软件、人工智能、生物医药与高端医疗设备、新一代信息通信技术等领域，聚焦国家重大战略需求和区域经济发展需要，开展面向国家工程技术重大计划与前沿问题的工程研究生培养与关键核心技术攻关，着力培养家国情怀浓厚，富有工程创新创造能力，善于解决复杂工程问题、国际化视野宽阔的卓越工程师后备人才。

重庆大学国家卓越工程师学院。邹乐摄

那么，学院如何选拔人才？

“企业提供攻关任务课题，校企联合专家组评审，共同招生。”刘汉龙介绍，重庆大学与企业双方采用“全链条设计、全要素配置、全过程培养”的培养方式，以“共同选题、共同招生、共同培养、共享成功”实现“师资互通、课程打通、平台融通、政策畅通”的校企协同建设机制。目前，学校已与华润（集团）、南方电网、航空工业、中国兵装、中国电科、三峡集团、比亚迪、广东高标、深圳正浩等9家企业合作共建，开展工程硕博士联合培养招生，已招收工程硕博士115名。

据悉，重庆大学国家卓越工程师学院计划未来3年内（2023-2025年），每年招收硕士生约240人、博士生60-80人，3年后，在校研究生规模约960-1010人，专任教师70-90人。5年后建设成承担学校工程类专业学位硕博士研究生培养的独立校区，及配套的区域卓越工程师创新研究院，打造一支规模300-360人的专任导师队伍、300人左右的企业兼职导师队伍，建立实体运行的联合研究中心6-8个，工程仿真中心1个，工程师技术中心8-10个。