“权益受侵先别急，纪检司法帮您捋，若是雁过来拔毛，党纪国法定不饶” 10月22日，在重阳节来临之际，泗顶镇党委、政府以 “九九重阳节”系列活动为契机，由镇综治中心、派出所、司法所、法庭联合镇纪委“组团”到泗顶社区开展公开大接访活动。

“老人家您请坐，今天我们四部门联合镇纪委开展‘大接访’活动，您有什么需求尽管跟我们说，我们来帮你们解决。”在泗顶社区市场的一隅，工作人员端坐在桌前，一边受理群众来访，一边在一叠厚厚的群众来访登记簿上填写信息。

“我之前在镇上跟着私人老板务工，但老板却拖欠半年工资好几千元，多次索要无果后，我抱着试试的心态来到泗顶镇接访点，最终在政府的协调帮助下拿到了被拖欠的工资！”泗顶村的韦老汉用激动的话语表达了他对大接访处理结果的满意和对工作人员的感谢。

当天来访群众络绎不绝，工作人员通过现场讲解、派发宣传资料等方式，为群众宣传信访、禁毒、反邪教、防范电诈等法治知识，面对面地听取村民的心声和诉求，认真收集关乎群众切身利益的问题，耐心解答，细致宣讲，为群众打通基层信访化解“最后一公里”。群众对大接访活动的认知度也有了进一步提升，大接访活动取得了预期的效果。据统计，此次活动共接待来访群众200余人，现场解答咨询34件，梳理群众反映问题12件。

据悉，近年来，泗顶镇不断践行新时代“枫桥经验”，在基层治理工作构建出具有泗顶特色的矛盾纠纷化解多元共治模式。一是坚持党的领导，部门联动力量足。泗顶镇建立镇级综治维稳领导小组，整合综治中心、派出所、司法所、法庭四部门建立综治联动小组，有效激发部门多方联动能效，充分发挥好“三官一律”进村屯作用。二是建立案件划分等级机制，分类管理责任明。综治中心将纠纷案件按低风险、中风险、高风险以黄、橙、红三色进行等级划分，明确等级响应时间和需参与的人员，在案件处理过程中秉着黄色不出屯、橙色不出村、红色不出镇的原则，把矛盾纠纷案件有效地化解在基层。三是建立定期会商机制，推动工作出实效。综治维稳领导小组每季度召开会议分析全镇综治情况，针对重点积案、难案，四部门联动小组每月召开研判会，了解进度，梳理矛盾点，攻克堵点。同时，四部门联动小组在明责担当、主动作为、宣传引导等方面上下足功夫，营造出泗顶镇干部作风优良、社会平安稳定、百姓幸福满意的良好局面。

下一步，泗顶镇将继续多措并举提升基层治理能力，通过强化党建引领，打牢基层基础，创新工作举措，追求工作实效，持续深化“三治融合”乡村治理机制，不断提升农村人居环境品质，推进移风易俗，深化乡风文明建设，切实推动乡村治理工作走深走实，全力提升乡村治理水平和治理效能，推进乡村治理现代化，建设宜居宜业宜游宜养的和美新泗顶。

通讯员：梁昌福、陈普利策