10月14日，“才聚荆楚·卫来可期”2023年湖北省医药卫生行业人才巡回招聘启动仪式暨湖北专场现场招聘会在武汉大学医学部杏林体育馆落幕。来自湖北、浙江、江苏等省内外近200家医疗卫生单位“组团”招聘，吸引了近5000名医疗卫生人才入场投递简历2万余份。

本次活动由湖北省卫生健康委主办、省卫生健康人才交流发展中心承办、省人才集团协办，旨在把全省组织工作会议要求落到实处，聚焦人才事业发展和创新创造所需，进一步提升服务质效，打造提供形式更加丰富多样的人才交流服务平台，助力毕业生择业就业，促进用人单位高效引才。湖北省卫生健康委、湖北省人力资源和社会保障厅、武汉大学、武汉市卫生健康委、长江产业集团等相关单位负责同志莅临现场指导，并与用人单位和毕业生进行交流，详细了解用人单位需求、招聘岗位设置、毕业生求职意愿以及签约情况。

首场招聘力度大，岗位安排需求多

启动仪式上，湖北省卫健委党组成员、省委保健办主任王芸在讲话中介绍了湖北省医药卫生行业人才巡回招聘启动仪式暨湖北专场现场招聘会的背景、目标和意义。王芸同志在讲话中表示，本场招聘会是省卫健委针对应、往届医学类毕业生举办的湖北省医药卫生行业人才巡回招聘活动的首场湖北专场现场招聘会。湖北作为医疗资源大省和医疗教育大省，汇聚了多所知名医学院校，武汉作为国家区域医疗中心华中地区的核心地位，医院数量和质量也在中部地区遥遥领先，欢迎更多学子感知湖北、选择湖北，在荆楚大地上书写青春与汗水！

本次招聘会采取“线上直播带岗+线下现场招聘”相结合的形式举办，共有省内外各类医疗单位、医药院校、科研院所、医药企业类近200家报名参展，提供医师岗、科研岗、医技岗等招聘岗位2800余个，涵盖了儿科学、口腔医学、公共卫生与预防医学、中医学、护理学、妇产科学等多个紧缺专业，能保证不同层次的医药卫生人才的求职需求。

“带编招聘”，引才政策福利多

为加大引才引智力度，不少医疗卫生机构也纷纷抛出了颇具力度的引才政策，尤其是对高层次人才的吸引力度不断加大，对符合条件的人才准备了丰厚的福利待遇。更有部分用人单位直接“带编招聘”，吸引了不少求职者目光。

现场人头攒动、气氛热烈，据统计，现场求职者近5000人，投递简历数达2万份，湖北发布、健康湖北、省人才集团视频号直播平台在线观看、浏览量达10万人次。现场达成初步就业意向3000人次,其中博士占比30%，硕士45%，其他25%。

渴求人才，湖北巡回招聘启航

新时代的湖北，比历史上任何时候更加需要人才，渴盼人才。近年来，湖北省委省政府始终把人才工作作为引领新时代湖北高质量发展的基础工程来抓，先后出台了“人才20条”“我选湖北计划”等一系列政策举措，积极营造良好的人才生态环境。21年启动的“才聚荆楚”工程，重点围绕高校毕业生落户、安居、就业、创业、服务保障等方面制定了20条务实措施。

湖北省卫健委认真贯彻落实省委省政府的工作部署，为建设全国构建新发展格局和健康湖北先行区提供人才智力支撑。今年以来，省卫健委更是加大招贤纳才力度，创新引才方式。在武汉大学进行了首场专场招聘活动后，省卫健委将继续在长沙、南昌、成都、重庆、郑州、哈尔滨等城市陆续开展“才聚荆楚·卫来可期”2023年湖北省医药卫生行业人才巡回招聘，以力度十足的引才政策、更优的岗位、更大的诚意，吸引更多青年才俊来湖北择业就业。（易碧、张诚）