湟源县公安局城关中心派出所紧紧围绕“枫桥式派出所”创建部署要求，以建强红色战斗堡垒为核心，把握“新时代枫桥经验”的深刻内涵，依托党建纽带，牵手乡镇党委、村（社区）党支部、辖区各相关单位组建“1+N”党建联盟，实现资源共享、优势互补、联防联动，推动形成“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”的生动实践，助力平安湟源建设向更高水平迈进。

筑牢“一个阵地”，共建强基把准联盟“方向盘”

一是阵地共建，让党员“走进来”。成立以城关中心派出所为“轴心”、辖区企事业单位党员为成员的“1+N”党建联盟，着力构建派出所、社区、辖区相关单位共同联动，实行组织共建、党员共管、服务共为的“三联三共”基层党建工作模式，实现党建由派出所“小党建”向区域化“大党建”转变。截至目前，参与共建的支部达12个。二是活动联谊，让党员“聚起来”。以“三会一课”等党的组织生活为形式，以落实党员教育管理制度为依托，在“七一”“国庆”等重要时间节点，联合各个党支部开展新党员宣誓、集中学习、主题党日等活动，促进各党支部的学习交流与融合互通。促使共建支部全体党员紧密团结在党旗下，抓好共建提升工作，协助打造最强支部、特色支部、示范支部。截至目前，共开展共建活动13次。三是服务共推，让党员“动起来”。以巩固党史学习教育成果为抓手，以“我为群众办实事”为载体，充分发挥先锋带头作用，在实有人口管理、群防群治联动、社情民意收集等方面积极作为，警企互帮互助成为新常态。截至目前，城关派出所党支部实现群众微心愿7件。

高举“三面旗帜”，共治提质增强履职“战斗力”

一是高举“稳定之旗”。定期组织民辅警主动下沉到网格，主动融入网格服务管理中，与村（社区）定期互通要素信息，努力实现信息共享共用、双向互通；与村警、网格员共同发动群众、组织群众，开展群防群治工作，进一步提升民辅警和网格工作的知晓率、满意度，提升群众安全防范参与度和群众安全度。“党建联盟”成立以来，城关派出所接处警同比下降11.94%，行政案件受理数同比下降18.42%、刑事案件立案数同比下降46.15%。二是高举“和谐之旗”。在社区服务网格建立网格议事点，由网格长(员)、老党员和热心群众等组成工作团队，主动调处化解家庭、邻里等简单矛盾纠纷。在村委（社区）设立网格议事室，由乡镇联点领导、村委（社区）书记、社区民辅警、村警和法律工作者等及时调处综合网格内无法化解的矛盾纠纷。截至目前，城关派出所成功调解矛盾纠纷80余起，纠纷类警情同比下降14.86%。三是高举“聚力之旗”。充分借鉴省内外成功经验，以社区警务室为依托，组建联盟社区小分队，形成以防范宣传为主、协助解决疑难问题为辅的社区防控圈，开展“邻里守望”活动，严格落实“护学岗”机制，整合各种社会力量参与治安防范，形成防范合力，最大限度地预防各类刑事、治安案件的发生。

创新“三种机制”，共享固本激活管理“新引擎”

一是创新“信息共享”制度。联盟成员每月将收集到的社情民意上报给派出所，派出所对各类信息资源进行汇总、分析、研判，形成有价值的信息后通过“联席会议”反馈给联盟成员，做到信息互联互通，形成信息工作的良性循环。截至目前，依托共建单位，收集社情民意140余条，城关派出所根据收集到的社情民意及时调整工作方向，确保为民服务更加高效精准。二是创新“隐患共排”制度。以平安湟源建设为落脚点，根据阶段性治安特点，紧扣群众关注的热点、焦点问题，联合应急管理局、消防大队有针对性地开展行业场所集中清查行动，各职能部门相互配合，分工协作，全力确保行动的成功率和安全性，形成强大的作战合力。截至目前，组织开展联合检查4次，检查各类重点部位60余家、要害部位10余处，清查出租房屋200余家、重点行业场所40余家。三是创新“电诈共防”制度。以“1+N党建联盟”为纽带，多次组织共建单位开展“党建引领促宣传，防诈反诈入民心”主题党日活动。期间，派出所民警详细向共建支部全体党员同志讲授反诈知识，指导下载注册“国家反诈中心”APP及“湟源县公安局警民反诈联防平台”，号召每位党员同志在日常工作中积极开展反诈宣传,用以点传面的宣传形式提升反诈防诈知识的普及率，反诈防诈工作实现由派出所“单打独斗”到多部门“齐抓共管”的良好局面。截至目前，共开展反诈防诈共建活动7场次，城关辖区电诈发案率较上年实现大幅下降。

来源： 湟源县公安局