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来源:新西固收集编辑:新西固
西固区机关事务管理局以党建为引领,以“三抓三促”行动为契机,紧盯能力提升、工作落实和效能发展,聚焦环境卫生整治、城市管理提升等重点任务,积极发挥“社工委”作用,在包抓区域开展精治善治行动,从细微处入手提升城市品质。
以“学”为纲,连心搭建学习平台。深入社区,生动开展题为“党建引领聚合力,共筑共学促提升”的主题党日活动。在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为,机关党员干部入户宣讲党的二十大报告,让二十大精神“飞入寻常百姓家”。
以“治”为笔,同心参与社区共治。聚焦西柳沟社区老旧院落多、老旧小区治理难度高的实际,以提升人居环境为目标,大力推进区域环境卫生整治,以不留一处死角、不放过一个盲点为工作准则,充分发挥不怕脏、不怕苦、不怕累精神,联合社区工作人员共同拾捡烟头200余次,清理垃圾死角20余次,规范乱停乱放车辆60余辆,坚持以“绣花功夫”不断提升市容“颜值”。
以“情”为力,暖心互助传递温暖。根据省、市、区要求,利用小兰帮办、黄河先锋e站等平台,将局内干部职工编入西柳沟社区居民委员会,通过“居民群众报单、社区党组织下单、在职干部接单”的菜单式服务,推动小区党员阵地“八项职责”和“六项制度”落实,第一季度根据任务清单安排,下沉社区20余次,派出驻守干部56人次,用“小切口”为居民群众办实事、解难事、做好事。
以“干”为基,贴心关爱精准服务。由局领导班子带队,每月定期上门走访慰问困难群众,帮其解决实际困难,面对木材厂家属院两户用水困难的高龄老人,机关干部主动承担了提水任务,尽可能保证老人的生活用水不受影响,切实将组织的关怀和温暖传递到基层,不断提升居民的获得感、幸福感和安全感。
记者:果伟强