今年以来，濉溪县法院突出抓好执法办案第一要务，以提升人民群众对法院工作的认同度和满意度为出发点，坚持以化解矛盾为主线，以加强服判息诉为重点,在办理案件中“浇铸匠心”，在司法为民中赢得民心，在服务大局中积极作为，取得了政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。1-2月，一审服判息诉率95.33%，位居全省基层法院第二、全市第一。

一是提升案件质量, 布局推动服判息诉工作“长远棋”。树立精品意识，以练促学、以练促改，开展庭审、案件、文书“三精品”评比活动，将业务学习常态化制度化，全面提升案件质量和法官水平。有效发挥专业法官会议智囊团作用，提档升级发改案件点评会，落实上诉案件跟踪机制，提高服判息诉率，降低发改率。开展案件质量提升工程，创新审判管理方式，完善案件评查机制，定期对案件情况进行督察并通报，推动审判执行工作高质量发展。

二是注重因案施策，下好推进服判息诉工作“精准棋”。对案情疑难复杂、当事人矛盾激化等易引起上诉的案件，注重找准突破口，靶向治疗化解纠纷。针对疑难复杂、涉诉信访案件，加强与镇政府、村委会、信访部门的工作对接，通过多方联动，进一步了解案情，摸清双方诉求，制定多套解决方案。在案件宣判前，主动向双方当事人解释法律规定，分析法律适用，帮助当事人对诉讼结果做出合理预期和判断。在案件宣判后，结合裁判结果对当事人进行疏导，对判决中的证据采信、事实认定、法律适用和裁判理由等问题，面对面向双方当事人进行解释、答复和说明，及时消除当事人对裁判结果的困惑和疑虑。健全完善案件回访制度，对重点疑难案件定期进行回访，掌握当事人的心理动向，及时消解当事人的心结和疑虑。

三是强化多元解纷，形成推进服判息诉工作“一盘棋”。创新发展新时代“枫桥经验”，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，积极引导涉诉企业通过人民调解、行政调解、行业调解等方式，促进矛盾纠纷诉前化解。将诉前调解端口前移，通过专业化调解团队先行调解，把好纠纷入口，调解员根据不同案件类型与对应的专业化审判团队对接，对于调解好的案件，依据当事人的申请及时制作调解书或进行司法确认，推动立调审三阶段有机配合，减少案件上诉率，形成推动服判息诉工作合力。