近日，全市社区工作者培训会成功举办，振兴街街道阳光新城第四社区党总支书记、居委会主任李惠作为全市优秀社区工作者代表在会上做社区治理服务经验分享。

在交流会上，李惠首先分享了阳光新城第四社区概况及近年来获得的各项荣誉。

随后，李惠分享了关于社区治理的工作经验、特色品牌及心得。李惠总结社区治理经验有以下四点：一是睦邻一家，建强睦邻主心骨。以社区党组织为核心，党员干部为中心，建立组织体系，通过开展形式多样的活动调动社区居民参与基层治理的积极性，增强社区治理的凝聚力。二是睦邻亿家，凝聚睦邻合伙人。做强主力军，招募特战队，组建集团军，扩大志愿军，以“一站多居，全科服务”模式，提高为民服务办事效率；开展“五社联动”，引导慈善力量参与基层治理，强化社区“德治”基础。三是睦邻益家，烹饪睦邻特色餐。打造“社区医保公共服务平台”、“十五分钟生活圈”，随时随地为居民排忧解难；开展“公益理发”、“阳光少年微成长暑期夏令营”、“女性成长计划 ”等一系列围绕“老小残困弱”等特色服务项目，让生活在社区的居民群众感受到党和政府的温暖。四是睦邻逸家，打通睦邻微循环。社区“两委”成员、党员干部、物业管理员、网格员和楼栋长走进社区，走进居民家中，加强法治宣传教育、解决群众难题，让睦邻友好模式成为社区治理的宝贵财富。

社区治理是一项系统工程，振兴街街道以“睦邻党建”为切入点，在壮大自身队伍和能力的同时，积极凝聚社会各界力量，依托“睦邻组织”，充分发挥“五社联动”作用，结合自身实际，坚持把基层治理的工作重心调整到做细做实群众工作上来，推动了新时代文明实践站建设，将为民服务的阵地继续前移，有效增强了群众的获得感和幸福感。（来源：振兴街街道 通讯员：王润珊）